από: http://blogs.vrahokipos.net/mpineio/archives/1907
ΑΝ ΟΧΙ ΤΩΡΑ, ΠΟΤΕ? ΑΝ ΟΧΙ ΕΜΕΙΣ, ΠΟΙΟΙ?
23 Φεβρουαρίου και άλλη μια πανελλαδική απεργία κηρύσσεται από τα φερέφωνα του κράτους και τους δήθεν υποστηρικτές της εργατικής τάξης που προάγουν τα συμφέροντα των αφεντικών (ΓΣΕΕ,ΑΔΕΔΥ,ΠΑΜΕ). Άλλο ένα πυροτέχνημα που έχει ως στόχο την εκτόνωση της αγωνιστικής διάθεσης και όχι την ανατροπή των γενεσιουργών αιτιών των προβλημάτων.
Είμαστε ένα σύνολο ανθρώπων που, ασφυκτιώντας από τη δυσοσμία της αποσύνθεσης της «επίσημης» πολιτικής ζωής, επιλέγουμε εμείς το πώς θα δώσουμε το δικό μας αγώνα, χωρίς πολιτικά όργανα, ηγέτες και αφεντικά. Είμαστε εργαζόμενοι σε συνθήκες επισφάλειας, που πουλάμε φτηνά την εργασία μας (25 ευρώ για 8 ώρες ξεκωλώματος στα διασκεδαστήρια της προκυμαίας) υπό το διαρκή φόβο της απόλυσης και τη ρουφιανιά, που γεννά ο ανταγωνισμός, να αιωρείται πάνω από τα κεφάλια μας. Άνεργες που καθημερινά λιώνουμε τις σόλες των παπουτσιών μας ψάχνοντας για μεροκάματο χωρίς αποτέλεσμα ή ορατή προοπτική, πέφτοντας συχνά θύματα των αφεντικών δουλεύοντας, άνευ πληρωμής, σε δοκιμαστικά με την ελπίδα της πρόσληψης η οποία καταλήγει σε ψευδαίσθηση. Φοιτητές που καταλάβαμε ότι όσα πτυχία και να αποκτήσουμε, μας περιμένει η ανεργία και η επισφάλεια. Μαθήτριες που συνειδητοποιούμε ότι ακόμη και να μπούμε στη διαδικασία να σπουδάσουμε το αντικείμενο που αγαπάμε, μάλλον δε θα έχουμε ποτέ την ευκαιρία να ζήσουμε απ’ αυτό.
Είναι η αξιοπρέπεια και η συνείδηση που υπαγορεύουν τον αγώνα μας και τόσους άλλους αγώνες που συμβαίνουν αυτή τη στιγμή, σε τοπική και παγκόσμια κλίμακα. Από τον αγώνα των 300 εργατών-μεταναστών, απεργών πείνας, που μην αντέχοντας άλλο την καταπίεση και την καταπάτηση ακόμα και των πιο βασικών τους δικαιωμάτων, αποφάσισαν να ξεκινήσουν έναν αγώνα μέχρι τέλους, τον αγώνα των κατοίκων της Κερατέας και του Λαυρίου ενάντια στην απόπειρα επιβολής της υποβάθμισης του περιβάλλοντός τους στο όνομα συγκεκριμένων οικονομικών και πολιτικών συμφερόντων, έως και τις εξεγέρσεις σε Λιβύη, Υεμένη, Σομαλία, Αίγυπτο, Μπαχρέιν, Μαρόκο, οι αγωνιστές αυτοοργανώνονται και παίρνουν τις ζωές τους στα χέρια τους, χωρίς ηγέτες και κρατικά δεκανίκια, εμπνέοντας τους καταπιεσμένους σε όλο το πλανήτη και αποδεικνύοντας πως οι εξεγέρσεις και η ανατροπή των εκάστοτε εξουσιαστικών κατεστημένων δεν είναι ουτοπία.
Η τελευταία κρίση διέλυσε όλες τις ψευδαισθήσεις της ευμάρειας και της αφθονίας, με τις οποίες το καπιταλιστικό σύστημα έτρεφε τις δυτικές κοινωνίες, καθιστώντας τες τυφλές απέναντι στη λεηλασία του «υποανάπτυκτου κόσμου» και της φύσης πάνω στην οποία στηρίζεται. Οι αφανείς σκλάβοι του καπιταλισμού έγιναν πλέον εμφανείς και είμαστε εμείς.
Τώρα που πιάσαμε πάτο και που ο φόβος του να μην πέσουμε πιο κάτω ως δικαιολογία δεν υφίσταται, είναι η ώρα να αναγερθούμε μέσω του κοινού αγώνα για την αξιοπρέπειά μας…
ΓΙΑΤΙ Ο ΜΟΝΟΣ ΧΑΜΕΝΟΣ ΑΓΩΝΑΣ ΕΙΝΑΙ ΑΥΤΟΣ ΠΟΥ ΔΕΝ ΕΓΙΝΕ ΠΟΤΕ…
ΟΛΟΙ ΚΑΙ ΟΛΕΣ ΣΤΟΥΣ ΔΡΟΜΟΥΣ
ΙΣΟΤΗΤΑ ΑΥΤΟΟΡΓΑΝΩΣΗ ΑΛΛΗΛΕΓΓΥΗ
Σύντροφοι και συντρόφισσες για την όξυνση του ταξικού ανταγωνισμού
Εμφάνιση αναρτήσεων με ετικέτα εργοδοτική τρομοκρατία. Εμφάνιση όλων των αναρτήσεων
Εμφάνιση αναρτήσεων με ετικέτα εργοδοτική τρομοκρατία. Εμφάνιση όλων των αναρτήσεων
Τρίτη 22 Φεβρουαρίου 2011
Κείμενο του Σ.Ελ.Ερ.Ε. Βορείου Αιγαίου για την απεργία 23/02
από: http://selereba.blogspot.com/2011/02/2302.html
Το νέο (κλειστό) σχολείο
Η νέα πολιτική του Υπουργείου Παιδείας να διαστρεβλώνει εσκεμμένα την πραγματικότητα και να την παρουσιάζει συμβατή με τα σχέδια εξορθολογισμού που καταστρώνει είναι απλά καταστροφική. Έτσι φέτος καταργήθηκε η Πρόσθετη Διδακτική Στήριξη και η Ενισχυτική Διδασκαλία, με αποτέλεσμα να απολυθούν περίπου 10.000 εκπαιδευτικοί («εξορθολογιστική πρωτοβουλία» την ονομάζει το Υπουργείο). Ταυτόχρονα η κυβέρνηση συμπεριλαμβάνει και την Παιδεία στον κανόνα προσλήψεων «5 προς 1», ενώ στην αρχή διαβεβαίωναν ότι το ίδιο δεν θα ίσχυε στους χώρους της Παιδείας και της Υγείας .
Επίσης, για πρώτη φορά φέτος παρατηρήθηκε το φαινόμενο να χρηματοδοτούνται εκπαιδευτικά προγράμματα μέσω επιδοτήσεων του ΕΣΠΑ, κυρίως προγράμματα της Ειδικής Αγωγής. Οι συμβάσεις εργασίας μέσω ΕΣΠΑ είναι σαφώς κατώτερες των κανονικών κυρίως όσον αφορά τις κοινωνικές παροχές στους εργαζομένους, με συνέπεια να οξύνεται ακόμα περισσότερο η κοινωνική ανισότητα. Το κυριότερο όμως είναι ότι ο θεσμός της Ειδικής Αγωγής πάει να απαξιωθεί εν τη γενέσει του, γιατί εκτός από την υποβάθμιση του προσωπικού έρχονται να προστεθούν και οι ελλείψεις σε υλικοτεχνικές υποδομές καθώς και στη μεταφορά και σίτιση των μαθητών.
Τελευταία, γίνεται κουβέντα για το κλείσιμο σχολείων («συγχωνεύσεις» κατά το Υπουργείο), ένα μέτρο που δείχνει ωμά τις καταστροφικές διαθέσεις της πολιτείας. Το μέτρο αυτό δεν συνάδει με κανένα παιδαγωγικό κριτήριο. Έχει ως μοναδικό σκοπό τη μείωση του κρατικού προϋπολογισμού, που θα έχει βέβαια ως αποτέλεσμα την επιβάρυνση του οικογενειακού.
Σε τοπικό επίπεδο η Διεύθυνση Πρωτοβάθμιας Εκπαίδευσης ανακοίνωσε ήδη τις προτάσεις της για υποβαθμίσεις-συγχωνεύσεις (καταργήσεις) σχολείων, μερικές από τις οποίες είναι:
Υποβαθμίσεις:
Δημ.Μανταμάδου: από εξαθέσιο σε τριθέσιο
Δημ.Ν.Κυδωνιών: από τριθέσιο σε διθέσιο
Δημ.Βρίσας: από τετραθέσιο σε τριθέσιο
Δημ.Συκαμιάς: από τετραθέσιο σε διθέσιο
Συγχωνεύσεις (καταργήσεις):
Τριθέσιο Δημ.Κεραμειών με εξαθέσιο Ιππείου
Τριθέσιο Μεσαγρού με οκταθέσιο Παπάδου
Τριθέσιο Πελόπης με πενταθέσιο Κάπης-Κλειούς.
Τριθέσιο Λισβορίου με εντεκαθέσιο Πολιχνίτου
Από τη Δευτεροβάθμια Διεύθυνση προτείνεται η συγχώνευση του 2ου ΓΕΛ με το Πειραματικό λύκειο και των γυμνασίων Μόριας-Θερμής-Παμφίλων.
Οι συγχωνεύσεις σχολείων, τα τμήματα με 30 μαθητές και οι περικοπές του εκπαιδευτικού προσωπικού κάνουν ξεκάθαρη τη βούληση της κυβέρνησης να συρρικνώσει τη δημόσια παιδεία, με άμεσο αντίκτυπο στην εκπαίδευση που τελικά λαμβάνουν οι μαθητές. Απαξιώνοντας το δημόσιο σχολείο ενισχύει την ιδιωτική εκπαίδευση (φροντιστήρια, ιδιωτικά σχολεία, κολλέγια), επιβάλλοντας τη μετατροπή της εκπαιδευτικής λειτουργίας σε εμπόρευμα που αγοράζεται ανάλογα με την οικονομική δυνατότητα του κάθε γονέα.
Η παιδεία δεν μπορεί να λογίζεται ως οικονομικό προϊόν, παράγοντας των οικονομικών εξισώσεων που μαγειρεύουν τα κεφάλια του συστήματος.
Η παιδεία είναι δικαίωμα όλων των παιδιών, ανεξαρτήτως κοινωνικής, πολιτισμικής και εθνικής προέλευσης.
Το νέο (κλειστό) σχολείο
Η νέα πολιτική του Υπουργείου Παιδείας να διαστρεβλώνει εσκεμμένα την πραγματικότητα και να την παρουσιάζει συμβατή με τα σχέδια εξορθολογισμού που καταστρώνει είναι απλά καταστροφική. Έτσι φέτος καταργήθηκε η Πρόσθετη Διδακτική Στήριξη και η Ενισχυτική Διδασκαλία, με αποτέλεσμα να απολυθούν περίπου 10.000 εκπαιδευτικοί («εξορθολογιστική πρωτοβουλία» την ονομάζει το Υπουργείο). Ταυτόχρονα η κυβέρνηση συμπεριλαμβάνει και την Παιδεία στον κανόνα προσλήψεων «5 προς 1», ενώ στην αρχή διαβεβαίωναν ότι το ίδιο δεν θα ίσχυε στους χώρους της Παιδείας και της Υγείας .
Επίσης, για πρώτη φορά φέτος παρατηρήθηκε το φαινόμενο να χρηματοδοτούνται εκπαιδευτικά προγράμματα μέσω επιδοτήσεων του ΕΣΠΑ, κυρίως προγράμματα της Ειδικής Αγωγής. Οι συμβάσεις εργασίας μέσω ΕΣΠΑ είναι σαφώς κατώτερες των κανονικών κυρίως όσον αφορά τις κοινωνικές παροχές στους εργαζομένους, με συνέπεια να οξύνεται ακόμα περισσότερο η κοινωνική ανισότητα. Το κυριότερο όμως είναι ότι ο θεσμός της Ειδικής Αγωγής πάει να απαξιωθεί εν τη γενέσει του, γιατί εκτός από την υποβάθμιση του προσωπικού έρχονται να προστεθούν και οι ελλείψεις σε υλικοτεχνικές υποδομές καθώς και στη μεταφορά και σίτιση των μαθητών.
Τελευταία, γίνεται κουβέντα για το κλείσιμο σχολείων («συγχωνεύσεις» κατά το Υπουργείο), ένα μέτρο που δείχνει ωμά τις καταστροφικές διαθέσεις της πολιτείας. Το μέτρο αυτό δεν συνάδει με κανένα παιδαγωγικό κριτήριο. Έχει ως μοναδικό σκοπό τη μείωση του κρατικού προϋπολογισμού, που θα έχει βέβαια ως αποτέλεσμα την επιβάρυνση του οικογενειακού.
Σε τοπικό επίπεδο η Διεύθυνση Πρωτοβάθμιας Εκπαίδευσης ανακοίνωσε ήδη τις προτάσεις της για υποβαθμίσεις-συγχωνεύσεις (καταργήσεις) σχολείων, μερικές από τις οποίες είναι:
Υποβαθμίσεις:
Δημ.Μανταμάδου: από εξαθέσιο σε τριθέσιο
Δημ.Ν.Κυδωνιών: από τριθέσιο σε διθέσιο
Δημ.Βρίσας: από τετραθέσιο σε τριθέσιο
Δημ.Συκαμιάς: από τετραθέσιο σε διθέσιο
Συγχωνεύσεις (καταργήσεις):
Τριθέσιο Δημ.Κεραμειών με εξαθέσιο Ιππείου
Τριθέσιο Μεσαγρού με οκταθέσιο Παπάδου
Τριθέσιο Πελόπης με πενταθέσιο Κάπης-Κλειούς.
Τριθέσιο Λισβορίου με εντεκαθέσιο Πολιχνίτου
Από τη Δευτεροβάθμια Διεύθυνση προτείνεται η συγχώνευση του 2ου ΓΕΛ με το Πειραματικό λύκειο και των γυμνασίων Μόριας-Θερμής-Παμφίλων.
Οι συγχωνεύσεις σχολείων, τα τμήματα με 30 μαθητές και οι περικοπές του εκπαιδευτικού προσωπικού κάνουν ξεκάθαρη τη βούληση της κυβέρνησης να συρρικνώσει τη δημόσια παιδεία, με άμεσο αντίκτυπο στην εκπαίδευση που τελικά λαμβάνουν οι μαθητές. Απαξιώνοντας το δημόσιο σχολείο ενισχύει την ιδιωτική εκπαίδευση (φροντιστήρια, ιδιωτικά σχολεία, κολλέγια), επιβάλλοντας τη μετατροπή της εκπαιδευτικής λειτουργίας σε εμπόρευμα που αγοράζεται ανάλογα με την οικονομική δυνατότητα του κάθε γονέα.
Η παιδεία δεν μπορεί να λογίζεται ως οικονομικό προϊόν, παράγοντας των οικονομικών εξισώσεων που μαγειρεύουν τα κεφάλια του συστήματος.
Η παιδεία είναι δικαίωμα όλων των παιδιών, ανεξαρτήτως κοινωνικής, πολιτισμικής και εθνικής προέλευσης.
Τρίτη 18 Ιανουαρίου 2011
Kείμενο που μοιράζεται σε χωριά της Λέσβου
από: http://agrolesvos2010.wordpress.com
Ή θα δράσουμε τώρα, ή θα σωπαίνουμε για πάντα…
Μέσα στο 2011 έρχονται μεγάλες αλλαγές στον χώρο της υγείας που αφορούν τα Κέντρα Υγείας αλλά και τα Περιφερειακά Ιατρεία. Στα Κέντρα Υγείας επιβάλλεται το χρηματικό αντίτιμο για την εξέταση των ασθενών, τις εργαστηριακές εξετάσεις και την συνταγογράφηση. Το ελάχιστο αντίτιμο είναι 5 ευρώ. Οι μόνοι που εξαιρούνται είναι τα επείγοντα περιστατικά και ελάχιστες άλλες κατηγορίες ασθενών, σύμφωνα με την τελευταία εγκύκλιο! Με λίγα λόγια, αυτοί που δεν έχουν αρκετά λεφτά αποκλείονται από την περίθαλψη. Γιατί; Γιατί λένε πως η υγεία δεν φέρνει κέρδος και γίνεται σπατάλη, παρ’ όλο που όλοι ξέρουμε από πού προέρχονται οι σπατάλες (μίζες, ομόλογα, κομπίνες με φαρμακευτικές, κακοδιαχείριση ταμείων). Μας ζητάνε δηλαδή να μοιραστούμε την «χασούρα» ενώ ποτέ δεν μοιραστήκαμε κανένα κέρδος. Μας ζητάνε να πληρώσουμε ξανά αυτά που πληρώνουμε ήδη μέσω των υποχρεωτικών ασφαλιστικών μας εισφορών και της φορολογίας που αυξάνεται διαρκώς.
Επίσης, το υπουργείο υγείας ανακοίνωσε ότι θα έρθει το κλείσιμο ιατρικών μονάδων (π.χ. Κέντρα Υγείας, περιφερειακά ιατρεία, συγχωνεύσεις κλινικών). Αυτό θα φέρει απίστευτη ταλαιπωρία για τους κατοίκους όλων των περιοχών, αφού τους στερεί ουσιαστικά την ιατρική περίθαλψη που παρέχεται μέχρι τώρα. Ήδη, τα σημάδια εγκατάλειψης Κέντρων Υγείας και περιφερειακών ιατρείων, η μη ανανέωση συμβάσεων εργασίας σε προσωπικό, οι απίστευτες ελλείψεις σε εξοπλισμό δείχνουν ότι αφήνουν αυτές τις μονάδες υγείας να ρημάξουν και να οδηγηθούν μοιραία στο κλείσιμο. Και πάλι, τα αίτια αυτής της διάλυσης είναι οικονομικά. Μάλιστα, βασικό κριτήριο για την κατάρτιση του λεγόμενου υγειονομικού χάρτη είναι τα έσοδα που θα εισπράττουν τα Κέντρα Υγείας, και όσα δεν είναι αρκετά αποδοτικά, θα απειλούνται με κλείσιμο.
Ε, λοιπόν, εμείς πιστεύουμε ότι στην υγεία και στην περίθαλψη δεν χωράει η λογική του κέρδους και του χρήματος. Αυτά τα προβλήματα μας αφορούν όλους: γιατρούς, ασθενείς, κατοίκους. Είναι κοινά και πρέπει όλοι μαζί να τα λύσουμε χωρίς να κοιτάμε να φάει ο ένας τον άλλον. Για αυτό πρέπει να δράσουμε άμεσα και να απαντήσουμε στην εφαρμογή αυτών των μέτρων, αλλιώς θα υποστούμε όλοι τις συνέπειες της αδράνειάς μας. Να συναντηθούμε, να μιλήσουμε, να μοιραστούμε τα προβλήματα και να κινηθούμε ενάντια στα νέα μέτρα.
ΠΡΩΤΟΒΟΥΛΙΑ ΓΙΑΤΡΩΝ ΚΕΝΤΡΩΝ ΥΓΕΙΑΣ ΚΑΙ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟΥ ΛΕΣΒΟΥ
Ή θα δράσουμε τώρα, ή θα σωπαίνουμε για πάντα…
Μέσα στο 2011 έρχονται μεγάλες αλλαγές στον χώρο της υγείας που αφορούν τα Κέντρα Υγείας αλλά και τα Περιφερειακά Ιατρεία. Στα Κέντρα Υγείας επιβάλλεται το χρηματικό αντίτιμο για την εξέταση των ασθενών, τις εργαστηριακές εξετάσεις και την συνταγογράφηση. Το ελάχιστο αντίτιμο είναι 5 ευρώ. Οι μόνοι που εξαιρούνται είναι τα επείγοντα περιστατικά και ελάχιστες άλλες κατηγορίες ασθενών, σύμφωνα με την τελευταία εγκύκλιο! Με λίγα λόγια, αυτοί που δεν έχουν αρκετά λεφτά αποκλείονται από την περίθαλψη. Γιατί; Γιατί λένε πως η υγεία δεν φέρνει κέρδος και γίνεται σπατάλη, παρ’ όλο που όλοι ξέρουμε από πού προέρχονται οι σπατάλες (μίζες, ομόλογα, κομπίνες με φαρμακευτικές, κακοδιαχείριση ταμείων). Μας ζητάνε δηλαδή να μοιραστούμε την «χασούρα» ενώ ποτέ δεν μοιραστήκαμε κανένα κέρδος. Μας ζητάνε να πληρώσουμε ξανά αυτά που πληρώνουμε ήδη μέσω των υποχρεωτικών ασφαλιστικών μας εισφορών και της φορολογίας που αυξάνεται διαρκώς.
Επίσης, το υπουργείο υγείας ανακοίνωσε ότι θα έρθει το κλείσιμο ιατρικών μονάδων (π.χ. Κέντρα Υγείας, περιφερειακά ιατρεία, συγχωνεύσεις κλινικών). Αυτό θα φέρει απίστευτη ταλαιπωρία για τους κατοίκους όλων των περιοχών, αφού τους στερεί ουσιαστικά την ιατρική περίθαλψη που παρέχεται μέχρι τώρα. Ήδη, τα σημάδια εγκατάλειψης Κέντρων Υγείας και περιφερειακών ιατρείων, η μη ανανέωση συμβάσεων εργασίας σε προσωπικό, οι απίστευτες ελλείψεις σε εξοπλισμό δείχνουν ότι αφήνουν αυτές τις μονάδες υγείας να ρημάξουν και να οδηγηθούν μοιραία στο κλείσιμο. Και πάλι, τα αίτια αυτής της διάλυσης είναι οικονομικά. Μάλιστα, βασικό κριτήριο για την κατάρτιση του λεγόμενου υγειονομικού χάρτη είναι τα έσοδα που θα εισπράττουν τα Κέντρα Υγείας, και όσα δεν είναι αρκετά αποδοτικά, θα απειλούνται με κλείσιμο.
Ε, λοιπόν, εμείς πιστεύουμε ότι στην υγεία και στην περίθαλψη δεν χωράει η λογική του κέρδους και του χρήματος. Αυτά τα προβλήματα μας αφορούν όλους: γιατρούς, ασθενείς, κατοίκους. Είναι κοινά και πρέπει όλοι μαζί να τα λύσουμε χωρίς να κοιτάμε να φάει ο ένας τον άλλον. Για αυτό πρέπει να δράσουμε άμεσα και να απαντήσουμε στην εφαρμογή αυτών των μέτρων, αλλιώς θα υποστούμε όλοι τις συνέπειες της αδράνειάς μας. Να συναντηθούμε, να μιλήσουμε, να μοιραστούμε τα προβλήματα και να κινηθούμε ενάντια στα νέα μέτρα.
ΠΡΩΤΟΒΟΥΛΙΑ ΓΙΑΤΡΩΝ ΚΕΝΤΡΩΝ ΥΓΕΙΑΣ ΚΑΙ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟΥ ΛΕΣΒΟΥ
Τρίτη 7 Δεκεμβρίου 2010
Κείμενο του Σ.Ελ.Ερ.Ε. Βορείου Αιγαίου
Η περαιτέρω υποτίμηση (και) της παιδείας οδηγεί στην υποτίμηση της ζωής μας
Το «νέο» σχολείο…
Η παρούσα οικονομική κρίση έχει περάσει σε κάθε πτυχή της καθημερινότητάς μας. Η λύση που προτείνει για την επιβίωσή του το καπιταλιστικό σύστημα είναι η γενική αναδιάρθρωση και υποτίμηση των εργασιακών σχέσεων σε όλους τους παραγωγικούς τομείς και κυρίως σε δημόσια αγαθά (υγεία, παιδεία) και η επέκταση της ελαστικοποίησης της εργασίας και στο δημόσιο τομέα. Όσον αφορά στην Παιδεία, προτείνει μείωση κρατικού προϋπολογισμού (από πρωτοβάθμια μέχρι τριτοβάθμια εκπαίδευση), σχολικές μονάδες με χορηγούς, σχολικές μονάδες που ζητούν από τους μαθητές να καλύπτουν τις ανάγκες του σχολείου σε αναλώσιμα και ένα μακρύ κατάλογο από ολοκάθαρες κινήσεις υποβάθμισης του δημόσιου σχολείου. Την ίδια ώρα το Υπουργείο Παιδείας έρχεται να προτείνει «καινοτόμες» αλλαγές για το «νέο σχολείο». Ψηφιακή τάξη, κατ’ οίκον φροντιστήριο, βιντεοσκοπημένες παραδόσεις μαθημάτων, animations… Φαντεζί λέξεις, αλλά ούτε μια λέξη για το περιεχόμενο της εκπαίδευσης και τις συνθήκες εργασίας που θα παρέχει το νέο σχολείο.
Στο «νέο» σχολείο…
• Επεκτείνονται οι ελαστικές σχέσεις εργασίας. Σε αντίθεση με την επικρατούσα άποψη, οι εργαζόμενοι στα σχολεία δεν είναι όλοι δημόσιοι υπάλληλοι. Τις πάγιες και λειτουργικές ανάγκες τις κάλυπταν μέχρι τώρα εκπαιδευτικοί με τέσσερις διαφορετικές σχέσεις εργασίας: μόνιμοι, αναπληρωτές πλήρους ωραρίου, αναπληρωτές μειωμένου ωραρίου, ωρομίσθιοι. Τελευταία προσελήφθησαν και συμβασιούχοι μέσω Ευρωπαϊκών Προγραμμάτων Χρηματοδότησης (ΕΣΠΑ). Πρόκειται για μια κατηγορία καθηγητών και δασκάλων που δεν καλύπτονται από τον κρατικό προϋπολογισμό, αλλά από θολά ευρωπαϊκά προγράμματα χρηματοδότησης. Στις νέες αυτές ατομικές συμβάσεις αδιευκρίνιστα παραμένουν ζητήματα που αφορούν στο ωράριο, στην ασφάλιση και αναγνώριση της προϋπηρεσίας των εργαζόμενων και στον τρόπο πληρωμής τους.
• Προωθείται η διαδικασία της αυτοαξιολόγησης, η οποία θα οδηγήσει στη διάκριση των σχολείων σε καλά και κακά, σε αποδοτικά και μη, αγνοώντας εσκεμμένα τις κοινωνικές συνθήκες και το χώρο μέσα στο οποίο λειτουργούν, με αποτέλεσμα τη συγχώνευση ή ακόμα και το κλείσιμο «αποτυχημένων» σχολικών μονάδων. Έτσι, επιδιώκεται α) η ενοχοποίηση του σχολείου και των εκπαιδευτικών για το παραγόμενο έργο, β) η νομιμοποίηση της απόσυρσης της κρατικής χρηματοδότησης, γ) η παράδοση των σχολείων σε πάσης φύσεως χορηγούς.
• Απαιτείται πιστοποιητικό παιδαγωγικής κατάρτισης, διετής δοκιμαστική περίοδος με «μέντορες» και «δόκιμους», διαγωνισμούς που ακυρώνουν πτυχία και προϋπηρεσία, ενώ εκπαιδευτές και εκπαιδευόμενοι θα αξιολογούνται ως μετρήσιμοι δείκτες.
• Καταργείται η Πρόσθετη Διδακτική Στήριξη, που ήταν για χρόνια μία σημαντική βοήθεια για όσους μαθητές δεν είχαν την οικονομική δυνατότητα να πηγαίνουν σε φροντιστήριο. Με αυτόν τον τρόπο, το Υπουργείο πετάει το μπαλάκι της χρηματοδότησης των ενισχυτικών μαθημάτων από τον κρατικό προϋπολογισμό στον οικογενειακό.
Σε μία περίοδο που οι υποχωρήσεις του κοινωνικού κράτους είναι συνεχείς και καθολικές, ακόμα και η Παιδεία αντιμετωπίζεται ως αντικείμενο λογιστικής. Οι καθηγητές μειώνονται ως πολύ δαπανηροί για τον κρατικό προϋπολογισμό, αφήνοντας τα σχολεία όλης της χώρας με χαώδεις τάξεις των 28 και 30 μαθητών που υπολειτουργούν μέχρι και σήμερα. Στο ΕΠΑΛ του Πλωμαρίου οι μαθητές κουράστηκαν να παρακαλούν για την κάλυψη των 40 και πλέον ωρών βασικών μαθημάτων τους, εισπράττοντας εδώ και μήνες υποσχέσεις.
Η χρηματοδότηση των σχολείων και των σχολικών επιτροπών είναι τόσο ελλιπής, που ο χειμώνας προμηνύεται κρύος. Ήδη στο σχολείο της Άντισσας οι γονείς κάνουν έρανο για την αγορά πετρελαίου, όταν στη Φίλια για τον ίδιο λόγο κάνουν «χοροεσπερίδες». Το αθλητικό γυμνάσιο Μυτιλήνης αυτή τη στιγμή τελεί υπό κατάληψη, καθώς δεν υπάρχουν γυμναστές (!) για τα περισσότερα αθλήματα. Στη Γέρα δεν επαρκούν τα χρήματα για επιδιόρθωση του φωτοτυπικού μηχανήματος και στον Μανταμάδο δεν υπάρχουν αναλώσιμα, ενώ στον Πολιχνίτο η Cosmote χορηγεί δορυφορικό πιάτο με αντάλλαγμα τη διαφήμιση και την προπαγάνδιση των προϊόντων της.
και ο κατάλογος συνεχίζεται…
Για όλους αυτούς τους λόγους το σωματείο καλεί τους εκπαιδευτικούς της επισφάλειας: ωρομίσθιους ή αναπληρωτές σε δημόσια σχολεία (όπου οι ελαστικές σχέσεις εργασίας αποτελούν καθεστώς), εργαζόμενους σε φροντιστήρια (όπου οι Συλλογικές Συμβάσεις Εργασίας αντιμετωπίζονται ως πολυτέλεια), εγκλωβισμένους στην ανασφάλιστη και ακατοχύρωτη εργασία των ιδιαιτέρων, την ανεργία και την ετεροαπασχόληση σε:
συμμετοχή στην γενική απεργία της 15 Δεκέμβρη
ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΕΛΑΣΤΙΚΑ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΩΝ
ΒΟΡΕΙΟΥ ΑΙΓΑΙΟΥ
από: http://selereba.blogspot.com/
Το «νέο» σχολείο…
Η παρούσα οικονομική κρίση έχει περάσει σε κάθε πτυχή της καθημερινότητάς μας. Η λύση που προτείνει για την επιβίωσή του το καπιταλιστικό σύστημα είναι η γενική αναδιάρθρωση και υποτίμηση των εργασιακών σχέσεων σε όλους τους παραγωγικούς τομείς και κυρίως σε δημόσια αγαθά (υγεία, παιδεία) και η επέκταση της ελαστικοποίησης της εργασίας και στο δημόσιο τομέα. Όσον αφορά στην Παιδεία, προτείνει μείωση κρατικού προϋπολογισμού (από πρωτοβάθμια μέχρι τριτοβάθμια εκπαίδευση), σχολικές μονάδες με χορηγούς, σχολικές μονάδες που ζητούν από τους μαθητές να καλύπτουν τις ανάγκες του σχολείου σε αναλώσιμα και ένα μακρύ κατάλογο από ολοκάθαρες κινήσεις υποβάθμισης του δημόσιου σχολείου. Την ίδια ώρα το Υπουργείο Παιδείας έρχεται να προτείνει «καινοτόμες» αλλαγές για το «νέο σχολείο». Ψηφιακή τάξη, κατ’ οίκον φροντιστήριο, βιντεοσκοπημένες παραδόσεις μαθημάτων, animations… Φαντεζί λέξεις, αλλά ούτε μια λέξη για το περιεχόμενο της εκπαίδευσης και τις συνθήκες εργασίας που θα παρέχει το νέο σχολείο.
Στο «νέο» σχολείο…
• Επεκτείνονται οι ελαστικές σχέσεις εργασίας. Σε αντίθεση με την επικρατούσα άποψη, οι εργαζόμενοι στα σχολεία δεν είναι όλοι δημόσιοι υπάλληλοι. Τις πάγιες και λειτουργικές ανάγκες τις κάλυπταν μέχρι τώρα εκπαιδευτικοί με τέσσερις διαφορετικές σχέσεις εργασίας: μόνιμοι, αναπληρωτές πλήρους ωραρίου, αναπληρωτές μειωμένου ωραρίου, ωρομίσθιοι. Τελευταία προσελήφθησαν και συμβασιούχοι μέσω Ευρωπαϊκών Προγραμμάτων Χρηματοδότησης (ΕΣΠΑ). Πρόκειται για μια κατηγορία καθηγητών και δασκάλων που δεν καλύπτονται από τον κρατικό προϋπολογισμό, αλλά από θολά ευρωπαϊκά προγράμματα χρηματοδότησης. Στις νέες αυτές ατομικές συμβάσεις αδιευκρίνιστα παραμένουν ζητήματα που αφορούν στο ωράριο, στην ασφάλιση και αναγνώριση της προϋπηρεσίας των εργαζόμενων και στον τρόπο πληρωμής τους.
• Προωθείται η διαδικασία της αυτοαξιολόγησης, η οποία θα οδηγήσει στη διάκριση των σχολείων σε καλά και κακά, σε αποδοτικά και μη, αγνοώντας εσκεμμένα τις κοινωνικές συνθήκες και το χώρο μέσα στο οποίο λειτουργούν, με αποτέλεσμα τη συγχώνευση ή ακόμα και το κλείσιμο «αποτυχημένων» σχολικών μονάδων. Έτσι, επιδιώκεται α) η ενοχοποίηση του σχολείου και των εκπαιδευτικών για το παραγόμενο έργο, β) η νομιμοποίηση της απόσυρσης της κρατικής χρηματοδότησης, γ) η παράδοση των σχολείων σε πάσης φύσεως χορηγούς.
• Απαιτείται πιστοποιητικό παιδαγωγικής κατάρτισης, διετής δοκιμαστική περίοδος με «μέντορες» και «δόκιμους», διαγωνισμούς που ακυρώνουν πτυχία και προϋπηρεσία, ενώ εκπαιδευτές και εκπαιδευόμενοι θα αξιολογούνται ως μετρήσιμοι δείκτες.
• Καταργείται η Πρόσθετη Διδακτική Στήριξη, που ήταν για χρόνια μία σημαντική βοήθεια για όσους μαθητές δεν είχαν την οικονομική δυνατότητα να πηγαίνουν σε φροντιστήριο. Με αυτόν τον τρόπο, το Υπουργείο πετάει το μπαλάκι της χρηματοδότησης των ενισχυτικών μαθημάτων από τον κρατικό προϋπολογισμό στον οικογενειακό.
Σε μία περίοδο που οι υποχωρήσεις του κοινωνικού κράτους είναι συνεχείς και καθολικές, ακόμα και η Παιδεία αντιμετωπίζεται ως αντικείμενο λογιστικής. Οι καθηγητές μειώνονται ως πολύ δαπανηροί για τον κρατικό προϋπολογισμό, αφήνοντας τα σχολεία όλης της χώρας με χαώδεις τάξεις των 28 και 30 μαθητών που υπολειτουργούν μέχρι και σήμερα. Στο ΕΠΑΛ του Πλωμαρίου οι μαθητές κουράστηκαν να παρακαλούν για την κάλυψη των 40 και πλέον ωρών βασικών μαθημάτων τους, εισπράττοντας εδώ και μήνες υποσχέσεις.
Η χρηματοδότηση των σχολείων και των σχολικών επιτροπών είναι τόσο ελλιπής, που ο χειμώνας προμηνύεται κρύος. Ήδη στο σχολείο της Άντισσας οι γονείς κάνουν έρανο για την αγορά πετρελαίου, όταν στη Φίλια για τον ίδιο λόγο κάνουν «χοροεσπερίδες». Το αθλητικό γυμνάσιο Μυτιλήνης αυτή τη στιγμή τελεί υπό κατάληψη, καθώς δεν υπάρχουν γυμναστές (!) για τα περισσότερα αθλήματα. Στη Γέρα δεν επαρκούν τα χρήματα για επιδιόρθωση του φωτοτυπικού μηχανήματος και στον Μανταμάδο δεν υπάρχουν αναλώσιμα, ενώ στον Πολιχνίτο η Cosmote χορηγεί δορυφορικό πιάτο με αντάλλαγμα τη διαφήμιση και την προπαγάνδιση των προϊόντων της.
και ο κατάλογος συνεχίζεται…
Για όλους αυτούς τους λόγους το σωματείο καλεί τους εκπαιδευτικούς της επισφάλειας: ωρομίσθιους ή αναπληρωτές σε δημόσια σχολεία (όπου οι ελαστικές σχέσεις εργασίας αποτελούν καθεστώς), εργαζόμενους σε φροντιστήρια (όπου οι Συλλογικές Συμβάσεις Εργασίας αντιμετωπίζονται ως πολυτέλεια), εγκλωβισμένους στην ανασφάλιστη και ακατοχύρωτη εργασία των ιδιαιτέρων, την ανεργία και την ετεροαπασχόληση σε:
συμμετοχή στην γενική απεργία της 15 Δεκέμβρη
ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΕΛΑΣΤΙΚΑ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΩΝ
ΒΟΡΕΙΟΥ ΑΙΓΑΙΟΥ
από: http://selereba.blogspot.com/
Τρίτη 30 Νοεμβρίου 2010
Απεργία στον Τύπο
μας ήρθε σε mail:
ΤΗΝ ΤΡΙΤΗ 30 ΝΟΕΜΒΡΙΟΥ ΌΛΟΙ ΚΑΙ ΌΛΕΣ ΣΤΗΝ ΑΠΕΡΓΙΑ ΚΑΝΕΝΑΣ ΣΤΗ ΔΟΥΛΕΙΑ
Συναδέλφισσες, συνάδελφοι,
Η χωρίς προηγούμενο επίθεση που δέχονται τα εργασιακά μας δικαιώματα στον χώρο των μέσων δεν έχει σταματημό και οι «επικαιροποιήσεις» του μνημονίου διαδέχονται η μια την άλλη, μόνο που στο τέρμα του τούνελ αντί για φως οι εργαζόμενοι θα βρουν πυκνό σκοτάδι για αυτούς και τις οικογένειες τους. Η αντεργατική πολιτική που εφαρμόζεται σε όλη την Ευρώπη, με πρώτους τους έλληνες εργαζόμενους να είναι τα πειραματόζωα των πιο σκληρών εργοδοτικών και κυβερνητικών πρακτικών, έχει εξαντλήσει την αντοχή των συνηθών υποζυγίων και τα νέα μέτρα το μόνο που θα αποδώσουν στην κυβέρνηση και τους «ανώτερούς» της θα είναι οργή και σφοδρές αντιστάσεις. Παράλληλα η κατάσταση διάλυσης των εργασιακών κεκτημένων με τα «μπαμπούλα» της οικονομικής κατάρρευσης υπήρξε η καλύτερη αφορμή για την εφαρμογή των χρόνιων επιδιώξεων της εργοδοσίας: εκατοντάδες απολύσεις, λουκέτα στην «Απογευματινή» και το ημερήσιο «Βήμα» με συνέπεια την κατάληξη τόσων εργαζομένων στην ανεργία, περικοπές θέσεων εργασίας, περικοπές μισθών, απλήρωτες υπερωρίες και ατελείωτες θυσίες των εργαζομένων για να διασώσουν και να συντηρήσουν την κερδοφορία τους οι εργοδότες και οι επιχειρήσεις τους.
Αγωνιζόμαστε και αντιδρούμε στην συστηματική λεηλασία των εργασιακών και ασφαλιστικών δικαιωμάτων μας. Διακηρύσσουμε την συνολική και πολύμορφη αντίδρασή μας απέναντι στις υπαγορευόμενες μεθοδεύσεις από κυβέρνηση, εργοδοσία και ΔΝΤ.
Υπογραμμίζουμε, επίσης, τις αδιαπραγμάτευτες θέσεις μας, όπως ήδη έχουν διατυπωθεί στις μέχρι τώρα αγωνιστικές μας κινητοποιήσεις, οι οποίες ενημερώνουμε ότι θα ενταθούν στο αμέσως επόμενο χρονικό διάστημα. Δεν αφήνουμε να περάσει η απορρύθμιση των εργασιακών μας σχέσεων με την κατάργηση των Συλλογικών Συμβάσεων Εργασίας, με την ελαστική απασχόληση, με την αυθαίρετη μετατροπή των εργασιακών σχέσεων και αμοιβής, με τις μαζικές απολύσεις. Αντιμετωπίζουμε σε κάθε επίπεδο την δημιουργία κλίματος φόβου και τρομοκρατίας σε βάρος συναδέλφων με απειλές η και κλείσιμο εφημερίδων, περιοδικών, ραδιοτηλεοπτικών μέσων, την ανατροπή θεμελιωδών ασφαλιστικών δικαιωμάτων, τη σφαγή της ελεύθερης και αντικειμενικής ενημέρωσης στο βωμό της διαπλοκής, της εμπορευματοποίησης και μιας ψευδεπίγραφης δημοκρατίας όργανο των μονοπωλίων.
Απέναντι σε όλα αυτά μοιάζει περισσότερο κι από αναγκαία η μαζική συμμετοχή μας στην 24ωρη απεργία που θα λάβει χώρα από τις 06.00 π.μ. της Τρίτης 30 Νοεμβρίου έως τις 06.00 π.μ. της Τετάρτης 1 Δεκεμβρίου 2010 σε όλα τα Μέσα Μαζικής Ενημέρωσης της Λέσβου και όλης της Ελλάδας. Η απεργία κηρύσσεται μπροστά στις συστηματικές και στοχευμένες μεθοδεύσεις της εργοδοσίας για λουκέτα και απολύσεις χιλιάδων συναδέλφων, και φυσικά μπροστά στην ανελέητη επίθεση της κυβέρνησης σε βάρος των εργασιακών και ασφαλιστικών κατακτήσεων των εργαζομένων των ΜΜΕ με μειώσεις μισθών, μεταβολή εργασιακών όρων, υποαπασχόληση και κατάργηση των Συλλογικών Συμβάσεων Εργασίας. Το ΣΕΜΜΕΛ καλεί τους εργαζομένους όλων ανεξαιρέτως των ειδικοτήτων να συμμετάσχουν μαζικά, δυναμικά, ενωτικά και αποφασιστικά στην πιο πάνω 24ωρη απεργιακή κινητοποίηση.
Επίσης, εκφράζουμε την αμέριστη αλληλεγγύη μας στους απολυμένους του ημερήσιου «Βήματος», της «Απογευματινής», όλων των άλλων μέσων ενημέρωσης που έκλεισαν ωθώντας το προσωπικό τους ένα βήμα κοντύτερα στην οικονομική εξαθλίωση.
ΤΗΝ ΤΡΙΤΗ 30 ΝΟΕΜΒΡΙΟΥ ΌΛΟΙ-ΕΣ ΣΤΗΝ ΑΠΕΡΓΙΑ
ΤΟ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ ΤΟΥ ΣΩΜΑΤΕΙΟΥ
ΣΩΜΑΤΕΙΑ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ Μ.Μ.Ε ΛΕΣΒΟΥ
Βαλαωρίτου & Δαβάκη
Μυτιλήνη Λέσβου 81100
6932036696 & 6938651754
semmel@hotmail.gr
ΤΗΝ ΤΡΙΤΗ 30 ΝΟΕΜΒΡΙΟΥ ΌΛΟΙ ΚΑΙ ΌΛΕΣ ΣΤΗΝ ΑΠΕΡΓΙΑ ΚΑΝΕΝΑΣ ΣΤΗ ΔΟΥΛΕΙΑ
Συναδέλφισσες, συνάδελφοι,
Η χωρίς προηγούμενο επίθεση που δέχονται τα εργασιακά μας δικαιώματα στον χώρο των μέσων δεν έχει σταματημό και οι «επικαιροποιήσεις» του μνημονίου διαδέχονται η μια την άλλη, μόνο που στο τέρμα του τούνελ αντί για φως οι εργαζόμενοι θα βρουν πυκνό σκοτάδι για αυτούς και τις οικογένειες τους. Η αντεργατική πολιτική που εφαρμόζεται σε όλη την Ευρώπη, με πρώτους τους έλληνες εργαζόμενους να είναι τα πειραματόζωα των πιο σκληρών εργοδοτικών και κυβερνητικών πρακτικών, έχει εξαντλήσει την αντοχή των συνηθών υποζυγίων και τα νέα μέτρα το μόνο που θα αποδώσουν στην κυβέρνηση και τους «ανώτερούς» της θα είναι οργή και σφοδρές αντιστάσεις. Παράλληλα η κατάσταση διάλυσης των εργασιακών κεκτημένων με τα «μπαμπούλα» της οικονομικής κατάρρευσης υπήρξε η καλύτερη αφορμή για την εφαρμογή των χρόνιων επιδιώξεων της εργοδοσίας: εκατοντάδες απολύσεις, λουκέτα στην «Απογευματινή» και το ημερήσιο «Βήμα» με συνέπεια την κατάληξη τόσων εργαζομένων στην ανεργία, περικοπές θέσεων εργασίας, περικοπές μισθών, απλήρωτες υπερωρίες και ατελείωτες θυσίες των εργαζομένων για να διασώσουν και να συντηρήσουν την κερδοφορία τους οι εργοδότες και οι επιχειρήσεις τους.
Αγωνιζόμαστε και αντιδρούμε στην συστηματική λεηλασία των εργασιακών και ασφαλιστικών δικαιωμάτων μας. Διακηρύσσουμε την συνολική και πολύμορφη αντίδρασή μας απέναντι στις υπαγορευόμενες μεθοδεύσεις από κυβέρνηση, εργοδοσία και ΔΝΤ.
Υπογραμμίζουμε, επίσης, τις αδιαπραγμάτευτες θέσεις μας, όπως ήδη έχουν διατυπωθεί στις μέχρι τώρα αγωνιστικές μας κινητοποιήσεις, οι οποίες ενημερώνουμε ότι θα ενταθούν στο αμέσως επόμενο χρονικό διάστημα. Δεν αφήνουμε να περάσει η απορρύθμιση των εργασιακών μας σχέσεων με την κατάργηση των Συλλογικών Συμβάσεων Εργασίας, με την ελαστική απασχόληση, με την αυθαίρετη μετατροπή των εργασιακών σχέσεων και αμοιβής, με τις μαζικές απολύσεις. Αντιμετωπίζουμε σε κάθε επίπεδο την δημιουργία κλίματος φόβου και τρομοκρατίας σε βάρος συναδέλφων με απειλές η και κλείσιμο εφημερίδων, περιοδικών, ραδιοτηλεοπτικών μέσων, την ανατροπή θεμελιωδών ασφαλιστικών δικαιωμάτων, τη σφαγή της ελεύθερης και αντικειμενικής ενημέρωσης στο βωμό της διαπλοκής, της εμπορευματοποίησης και μιας ψευδεπίγραφης δημοκρατίας όργανο των μονοπωλίων.
Απέναντι σε όλα αυτά μοιάζει περισσότερο κι από αναγκαία η μαζική συμμετοχή μας στην 24ωρη απεργία που θα λάβει χώρα από τις 06.00 π.μ. της Τρίτης 30 Νοεμβρίου έως τις 06.00 π.μ. της Τετάρτης 1 Δεκεμβρίου 2010 σε όλα τα Μέσα Μαζικής Ενημέρωσης της Λέσβου και όλης της Ελλάδας. Η απεργία κηρύσσεται μπροστά στις συστηματικές και στοχευμένες μεθοδεύσεις της εργοδοσίας για λουκέτα και απολύσεις χιλιάδων συναδέλφων, και φυσικά μπροστά στην ανελέητη επίθεση της κυβέρνησης σε βάρος των εργασιακών και ασφαλιστικών κατακτήσεων των εργαζομένων των ΜΜΕ με μειώσεις μισθών, μεταβολή εργασιακών όρων, υποαπασχόληση και κατάργηση των Συλλογικών Συμβάσεων Εργασίας. Το ΣΕΜΜΕΛ καλεί τους εργαζομένους όλων ανεξαιρέτως των ειδικοτήτων να συμμετάσχουν μαζικά, δυναμικά, ενωτικά και αποφασιστικά στην πιο πάνω 24ωρη απεργιακή κινητοποίηση.
Επίσης, εκφράζουμε την αμέριστη αλληλεγγύη μας στους απολυμένους του ημερήσιου «Βήματος», της «Απογευματινής», όλων των άλλων μέσων ενημέρωσης που έκλεισαν ωθώντας το προσωπικό τους ένα βήμα κοντύτερα στην οικονομική εξαθλίωση.
ΤΗΝ ΤΡΙΤΗ 30 ΝΟΕΜΒΡΙΟΥ ΌΛΟΙ-ΕΣ ΣΤΗΝ ΑΠΕΡΓΙΑ
ΤΟ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ ΤΟΥ ΣΩΜΑΤΕΙΟΥ
ΣΩΜΑΤΕΙΑ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ Μ.Μ.Ε ΛΕΣΒΟΥ
Βαλαωρίτου & Δαβάκη
Μυτιλήνη Λέσβου 81100
6932036696 & 6938651754
semmel@hotmail.gr
Παρασκευή 5 Νοεμβρίου 2010
Αφίσα αλληλεγγύης στους αγροτικούς γιατρούς της Λέσβου
Η αφίσα είναι μία πρωτοβουλία της συλλογικότητας “Εργαζόμενοι/ες στη Βιομηχανία της Υγείας”, που δραστηριοποιείται στη Θεσσαλονίκη, ως ένδειξη αλληλεγγύης στην προσπάθεια των Αγροτικών Ιατρών της Λέσβου για βελτίωση των εργασιακών τους συνθηκών και της ποιότητας των παρεχόμενων υπηρεσιών υγείας.
από: http://agrolesvos2010.wordpress.com/2010/11/04/
από: http://agrolesvos2010.wordpress.com/2010/11/04/
Δευτέρα 25 Οκτωβρίου 2010
Τετάρτη 20 Οκτωβρίου 2010
Κάλεσμα αγροτικών γιατρών σε στάση εργασίας την Τετάρτη 20/10/10
ΤΟ ΚΡΑΤΙΚΟ ΣΥΣΤΗΜΑ ΥΓΕΙΑΣ ΚΑΤΑΡΡΕΕΙ
ΟΙ ΑΓΡΟΤΙΚΟΙ ΓΙΑΤΡΟΙ ΑΙΧΜΑΛΩΤΟΙ ΤΩΝ ΜΕΣΑΙΩΝΙΚΩΝ ΣΥΝΘΗΚΩΝ ΕΡΓΑΣΙΑΣ
ΔΕ ΘΑ ΠΕΡΑΣΕΙ
Μέσα στα πλαίσια των γενικότερων εκμεταλλευτικών συνθηκών εργασίας και του εργασιακού μεσαίωνα που βιώνουμε ειδικά τα τελευταία χρονιά εξαιτίας της λεγόμενης «οικονομικής κρίσης» εντάσσεται και το εργασιακό καθεστώς των αγροτικών ιατρών.
Στο σύντομο χρονικό διάστημα της θητείας μας ερχόμαστε αντιμέτωποι με την ήδη υποβαθμισμένη παροχή υγείας στις επαρχιακές πόλεις και χωριά και καλούμαστε να καλύψουμε τα κενά στην παροχή ιατρικών υπηρεσιών που αφήνουν οι αρμόδιοι φορείς. Υποχρεούμαστε παράνομα να δουλεύουμε 68 ώρες τη βδομάδα αφού εφημερεύουμε 7 στην καλύτερη περίπτωση ημέρες του μήνα πέρα από το καθημερινό ωράριο.
Ακόμα χειρότερα,οι αγροτικοί γιατροί των Περιφερειακών Ιατρείων και κυρίως των αγόνων ιατρείων υποχρεωνόμαστε να δουλεύουμε 24 ώρες την ημέρα για όλες τις καθημερινές εξαιτίας της λεγόμενης 24ωρης ετοιμότητας, αφού το Κέντρο Υγείας αδυνατεί να καλύψει τα χωριά (ελλείψεις σε ασθενοφόρα και προσωπικό) φτάνουμε δηλαδή τις 144! ώρες τη βδομάδα για τις οποίες λαμβάνουμε ένα εισόδημα των 350 ευρώ το μήνα μετά τις πρόσφατες περικοπές, ενώ μας απειλούν με συνέπειες αν απουσιάσουμε από το χωριό καθημερινή.
Σʼ αυτές τις σκληρές συνθήκες εργασίας και ενώ καταπατούν τον εργασιακό νόμο για τις 48 ώρες τη βδομάδα, έρχονται να μας πουν ότι δεν δικαιούμαστε τα ρεπό, δηλ. τις ημέρες της αντισταθμιστικής ανάπαυσης μετά από 24ωρη εργασία,όπως έστω και τυπικά δικαιούνται οι δημόσιοι υπάλληλοι άλλα και όλοι οι άλλοι γιατροί. Το γεγονός αυτό είναι όχι μόνο παράνομο, αλλά καθιστά επικίνδυνη την εργασία του γιατρού τόσο για τον ίδιο όσο και για τους ασθενείς, λόγω του εξοντωτικού ωραρίου. Τελικά δηλαδή,ο αναγκαίος για την υγεία του κόσμου στα χωριά θεσμός του αγροτικού γιατρού στρατιωτικοποιείται εφόσον δεν υπάρχουν ωράρια και εργασιακά δικαιώματα.
Όψη του ίδιου νομίσματος αποτελεί η κατάσταση των Κέντρων Υγείας που αδυνατούν να καλύψουν τις ανάγκες των χωριών λόγω της υποστελεχωσης τους και των ελλείψεων σε υλικοτεχνική υποδομή. Αυτές μεταξύ άλλων περιλαμβάνουν:
Δεν υπάρχει προσωπικό οδηγών ασθενοφόρων με αποτέλεσμα πολλές μέρες σε όλα τα Κέντρα Υγείας να μην υπάρχουν ασθενοφόρα. αυτό φανερώνει την προκλητική αδιαφορία των διοικητικών αρχών και τελικά πόση σημασία δίνει το κράτος στην ανθρώπινη ζωή εφόσον με τις ελλείψεις αυτές την θέτει σε άμεσο κίνδυνο. Δεν υπάρχει νοσηλευτικό προσωπικό το Σαββατοκύριακο και όλα τα βράδια των καθημερινών.
Σε κάποια Κέντρα Υγείας δεν υπάρχουν αρκετοί ειδικευμένοι γιατροί (Γενικοί Γιατροί, Παιδίατροι) με αποτέλεσμα πολλές μέρες του μήνα η πρωτοβάθμια φροντίδα περίθαλψης ουσιαστικά να στηρίζεται μόνο στους ανειδίκευτους αγροτικούς,ενάντια σε κάθε νομική διάταξη και ιατρική δεοντολογία.
Υπάρχουν σοβαρές ελλείψεις σε εξοπλισμό, φάρμακα, βασικές εξετάσεις και αναλώσιμα υλικά. Πέραν όλων αυτών συζητείται τελευταία και ήδη ξεκινά να εφαρμόζεται στο Κέντρα Υγείας Καλλονής το χαράτσι των 3ευρω για κάθε επίσκεψη, εξέταση ακόμη και απλή συνταγογράφηση στο Κέντρα Υγείας όπως γίνεται στα Γενικά Νοσοκομεία της χώρας. Δηλαδή αυτή την ήδη υποβαθμισμένη ιατρική περίθαλψη που οι κάτοικοι πληρώνουν ακριβά μέσω της φορολογίας και των ασφαλιστικών εισφορών θα την επιβαρύνονται με άλλα 3ευρω την επίσκεψη. Το καθεστώς βαραίνει κυρίως τους ανασφάλιστους (μετανάστες, άνεργους, κλπ) που δεν θα τους καλύπτει κάποιο ταμείο.
Και ενώ διαπιστώνουμε τις σημαντικές ελλείψεις των Κέντρων Υγείας, έρχονται και οι καινούργιες ρυθμίσεις του Καλλικράτη που, στα πλαίσια της ενοποίησης των δήμων, απειλούν και την παροχή φροντίδας υγείας στην περιφέρεια. Δηλαδή, τα Κέντρα Υγείας, ουσιαστικά, απειλούνται με κλείσιμο. Το παζλ των εξοντωτικών συνθηκών εργασίας μας και της κατάστασης της υγείας, έρχεται να συμπληρώσει ο νέος νόμος που προκλητικά αναφέρεται ως «αναβάθμιση του ΕΣΥ». Ο νόμος αυτός καθιερώνει την 24ωρη λειτουργία των νοσοκομείων μέσω των απογευματινών ιατρείων και περικόπτει την κρατική επιχορήγηση στον τομέα της υγείας, αφήνοντας τον έρμαιο στα ιδιωτικά συμφέροντα. Αλλάζει τα δεδομένα στο χρόνο εργασίας, αφού για να καλύψουν οι εργαζόμενοι τις 24 ώρες λειτουργίας του νοσοκομείου, θα αναγκαστούν να δουλεύουν άλλοτε πρωί, άλλοτε βράδυ, με συνέπεια την ελαστικοποίηση του ωραρίου τους. Αντί δηλαδή να χτυπηθούν τα συμφέροντα αυτών που ήδη λυμαίνονται το χώρο των νοσοκομείων (προμηθευτές κλπ), χτυπούν τη δημόσια δωρεάν υγεία και τα δικαιώματα των εργαζομένων στο χώρο.
Συνεπεία όλων αυτών σας ενημερώνουμε:
-ΘΑ ΣΥΝΕΧΙΣΟΥΜΕ ΝΑ ΠΑΙΡΝΟΥΜΕ ΤΑ ΡΕΠΟ ΧΩΡΙΣ ΚΑΜΙΑ ΥΠΟΧΩΡΗΣΗ, ΕΦΟΣΟΝ ΕΙΝΑΙ ΝΟΜΙΜΟ ΔΙΚΑΙΩΜΑ ΚΑΙ ΖΩΤΙΚΗΣ ΣΗΜΑΣΙΑΣ ΑΝΘΡΩΠΙΝΗ ΑΝΑΓΚΗ.
Δεν πρόκειται να υποκύψουμε στις τελευταίες παράνομες κινήσεις πανικού και τρομοκρατίας των διοικήσεων.
-ΔΕΝ ΠΡΟΚΕΙΤΑΙ ΝΑ ΔΟΥΛΕΥΟΥΜΕ ΠΑΝΩ ΑΠΟ 48 ΩΡΕΣ ΤΗ ΒΔΟΜΑΔΑ, ΧΩΡΙΣ ΝΑ ΛΑΜΒΑΝΟΥΜΕ ΡΕΠΟ.
ΔΙΕΚΔΙΚΟΥΜΕ:
-ΝΑ ΚΑΛΥΦΘΟΥΝ ΟΛΕΣ ΟΙ ΒΑΡΔΙΕΣ ΤΩΝ ΕΦΗΜΕΡΙΩΝ ΜΕ ΑΣΘΕΝΟΦΟΡΑ
-ΝΑ ΕΞΟΠΛΙΣΤΟΥΝ ΤΑ Κ.Υ ΜΕ ΤΑ ΥΛΙΚΑ ΠΟΥ ΧΡΕΙΑΖΕΤΑΙ ΚΑΙ ΝΑ ΣΤΕΛΕΧΩΘΟΥΝ ΤΟΥΛΑΧΙΣΤΟΝ ΜΕ ΤΟ ΑΠΑΡΑΙΤΗΤΟ ΝΟΣΗΛΕΥΤΙΚΟ ΚΑΙ ΙΑΤΡΙΚΟ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟ
-ΝΑ ΜΗΝ ΕΦΑΡΜΟΣΤΕΙ Η ΚΑΤΑΒΟΛΗ ΤΩΝ 3ΕΥΡΩ ΣΑΝ ΑΝΤΙΤΙΜΟ ΕΞΕΤΑΣΗΣ Η
ΣΥΝΤΑΓΟΓΡΑΦΗΣΗΣ
-ΝΑ ΚΑΤΑΡΓΗΘΕΙ Ο ΝΟΜΟΣ «ΑΝΑΒΑΘΜΙΣΗ ΤΟΥ ΕΣΥ»
-ΝΑ ΜΗ ΓΙΝΕΙ ΚΑΜΙΑ ΕΚΠΤΩΣΗ ΣΤΗΝ ΔΗΜΟΣΙΑ ΥΓΕΙΑ ΓΙΑ ΟΛΟΥΣ
ΠΡΟΧΩΡΑΜΕ ΣΕ:
-ΚΟΙΝΟΠΟΙΗΣΗ ΤΩΝ ΠΡΟΒΛΗΜΑΤΩΝ ΑΥΤΩΝ ΣΕ ΚΑΘΕ ΑΡΜΟΔΙΑ ΑΡΧΗ ΣΥΜΠΕΡΙΛΑΜΒΑΝΟΜΕΝΗΣ ΤΗΣ ΕΙΣΑΓΓΕΛΙΚΗΣ,ΚΑΘΩΣ ΚΑΙ ΣΤΑ ΜΜΕ
-ΣΤΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΤΗΝ ΤΕΤΑΡΤΗ 20/10
-ΠΑΡΑΣΤΑΣΗ ΔΙΑΜΑΡΤΥΡΙΑΣ ΣΤΗ ΔΙΟΙΚΗΣΗ ΤΟΥ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟΥ ΤΗΝ ΙΔΙΑ ΜΕΡΑ
http://agrolesvos2010.wordpress.com
ΟΙ ΑΓΡΟΤΙΚΟΙ ΓΙΑΤΡΟΙ ΑΙΧΜΑΛΩΤΟΙ ΤΩΝ ΜΕΣΑΙΩΝΙΚΩΝ ΣΥΝΘΗΚΩΝ ΕΡΓΑΣΙΑΣ
ΔΕ ΘΑ ΠΕΡΑΣΕΙ
Μέσα στα πλαίσια των γενικότερων εκμεταλλευτικών συνθηκών εργασίας και του εργασιακού μεσαίωνα που βιώνουμε ειδικά τα τελευταία χρονιά εξαιτίας της λεγόμενης «οικονομικής κρίσης» εντάσσεται και το εργασιακό καθεστώς των αγροτικών ιατρών.
Στο σύντομο χρονικό διάστημα της θητείας μας ερχόμαστε αντιμέτωποι με την ήδη υποβαθμισμένη παροχή υγείας στις επαρχιακές πόλεις και χωριά και καλούμαστε να καλύψουμε τα κενά στην παροχή ιατρικών υπηρεσιών που αφήνουν οι αρμόδιοι φορείς. Υποχρεούμαστε παράνομα να δουλεύουμε 68 ώρες τη βδομάδα αφού εφημερεύουμε 7 στην καλύτερη περίπτωση ημέρες του μήνα πέρα από το καθημερινό ωράριο.
Ακόμα χειρότερα,οι αγροτικοί γιατροί των Περιφερειακών Ιατρείων και κυρίως των αγόνων ιατρείων υποχρεωνόμαστε να δουλεύουμε 24 ώρες την ημέρα για όλες τις καθημερινές εξαιτίας της λεγόμενης 24ωρης ετοιμότητας, αφού το Κέντρο Υγείας αδυνατεί να καλύψει τα χωριά (ελλείψεις σε ασθενοφόρα και προσωπικό) φτάνουμε δηλαδή τις 144! ώρες τη βδομάδα για τις οποίες λαμβάνουμε ένα εισόδημα των 350 ευρώ το μήνα μετά τις πρόσφατες περικοπές, ενώ μας απειλούν με συνέπειες αν απουσιάσουμε από το χωριό καθημερινή.
Σʼ αυτές τις σκληρές συνθήκες εργασίας και ενώ καταπατούν τον εργασιακό νόμο για τις 48 ώρες τη βδομάδα, έρχονται να μας πουν ότι δεν δικαιούμαστε τα ρεπό, δηλ. τις ημέρες της αντισταθμιστικής ανάπαυσης μετά από 24ωρη εργασία,όπως έστω και τυπικά δικαιούνται οι δημόσιοι υπάλληλοι άλλα και όλοι οι άλλοι γιατροί. Το γεγονός αυτό είναι όχι μόνο παράνομο, αλλά καθιστά επικίνδυνη την εργασία του γιατρού τόσο για τον ίδιο όσο και για τους ασθενείς, λόγω του εξοντωτικού ωραρίου. Τελικά δηλαδή,ο αναγκαίος για την υγεία του κόσμου στα χωριά θεσμός του αγροτικού γιατρού στρατιωτικοποιείται εφόσον δεν υπάρχουν ωράρια και εργασιακά δικαιώματα.
Όψη του ίδιου νομίσματος αποτελεί η κατάσταση των Κέντρων Υγείας που αδυνατούν να καλύψουν τις ανάγκες των χωριών λόγω της υποστελεχωσης τους και των ελλείψεων σε υλικοτεχνική υποδομή. Αυτές μεταξύ άλλων περιλαμβάνουν:
Δεν υπάρχει προσωπικό οδηγών ασθενοφόρων με αποτέλεσμα πολλές μέρες σε όλα τα Κέντρα Υγείας να μην υπάρχουν ασθενοφόρα. αυτό φανερώνει την προκλητική αδιαφορία των διοικητικών αρχών και τελικά πόση σημασία δίνει το κράτος στην ανθρώπινη ζωή εφόσον με τις ελλείψεις αυτές την θέτει σε άμεσο κίνδυνο. Δεν υπάρχει νοσηλευτικό προσωπικό το Σαββατοκύριακο και όλα τα βράδια των καθημερινών.
Σε κάποια Κέντρα Υγείας δεν υπάρχουν αρκετοί ειδικευμένοι γιατροί (Γενικοί Γιατροί, Παιδίατροι) με αποτέλεσμα πολλές μέρες του μήνα η πρωτοβάθμια φροντίδα περίθαλψης ουσιαστικά να στηρίζεται μόνο στους ανειδίκευτους αγροτικούς,ενάντια σε κάθε νομική διάταξη και ιατρική δεοντολογία.
Υπάρχουν σοβαρές ελλείψεις σε εξοπλισμό, φάρμακα, βασικές εξετάσεις και αναλώσιμα υλικά. Πέραν όλων αυτών συζητείται τελευταία και ήδη ξεκινά να εφαρμόζεται στο Κέντρα Υγείας Καλλονής το χαράτσι των 3ευρω για κάθε επίσκεψη, εξέταση ακόμη και απλή συνταγογράφηση στο Κέντρα Υγείας όπως γίνεται στα Γενικά Νοσοκομεία της χώρας. Δηλαδή αυτή την ήδη υποβαθμισμένη ιατρική περίθαλψη που οι κάτοικοι πληρώνουν ακριβά μέσω της φορολογίας και των ασφαλιστικών εισφορών θα την επιβαρύνονται με άλλα 3ευρω την επίσκεψη. Το καθεστώς βαραίνει κυρίως τους ανασφάλιστους (μετανάστες, άνεργους, κλπ) που δεν θα τους καλύπτει κάποιο ταμείο.
Και ενώ διαπιστώνουμε τις σημαντικές ελλείψεις των Κέντρων Υγείας, έρχονται και οι καινούργιες ρυθμίσεις του Καλλικράτη που, στα πλαίσια της ενοποίησης των δήμων, απειλούν και την παροχή φροντίδας υγείας στην περιφέρεια. Δηλαδή, τα Κέντρα Υγείας, ουσιαστικά, απειλούνται με κλείσιμο. Το παζλ των εξοντωτικών συνθηκών εργασίας μας και της κατάστασης της υγείας, έρχεται να συμπληρώσει ο νέος νόμος που προκλητικά αναφέρεται ως «αναβάθμιση του ΕΣΥ». Ο νόμος αυτός καθιερώνει την 24ωρη λειτουργία των νοσοκομείων μέσω των απογευματινών ιατρείων και περικόπτει την κρατική επιχορήγηση στον τομέα της υγείας, αφήνοντας τον έρμαιο στα ιδιωτικά συμφέροντα. Αλλάζει τα δεδομένα στο χρόνο εργασίας, αφού για να καλύψουν οι εργαζόμενοι τις 24 ώρες λειτουργίας του νοσοκομείου, θα αναγκαστούν να δουλεύουν άλλοτε πρωί, άλλοτε βράδυ, με συνέπεια την ελαστικοποίηση του ωραρίου τους. Αντί δηλαδή να χτυπηθούν τα συμφέροντα αυτών που ήδη λυμαίνονται το χώρο των νοσοκομείων (προμηθευτές κλπ), χτυπούν τη δημόσια δωρεάν υγεία και τα δικαιώματα των εργαζομένων στο χώρο.
Συνεπεία όλων αυτών σας ενημερώνουμε:
-ΘΑ ΣΥΝΕΧΙΣΟΥΜΕ ΝΑ ΠΑΙΡΝΟΥΜΕ ΤΑ ΡΕΠΟ ΧΩΡΙΣ ΚΑΜΙΑ ΥΠΟΧΩΡΗΣΗ, ΕΦΟΣΟΝ ΕΙΝΑΙ ΝΟΜΙΜΟ ΔΙΚΑΙΩΜΑ ΚΑΙ ΖΩΤΙΚΗΣ ΣΗΜΑΣΙΑΣ ΑΝΘΡΩΠΙΝΗ ΑΝΑΓΚΗ.
Δεν πρόκειται να υποκύψουμε στις τελευταίες παράνομες κινήσεις πανικού και τρομοκρατίας των διοικήσεων.
-ΔΕΝ ΠΡΟΚΕΙΤΑΙ ΝΑ ΔΟΥΛΕΥΟΥΜΕ ΠΑΝΩ ΑΠΟ 48 ΩΡΕΣ ΤΗ ΒΔΟΜΑΔΑ, ΧΩΡΙΣ ΝΑ ΛΑΜΒΑΝΟΥΜΕ ΡΕΠΟ.
ΔΙΕΚΔΙΚΟΥΜΕ:
-ΝΑ ΚΑΛΥΦΘΟΥΝ ΟΛΕΣ ΟΙ ΒΑΡΔΙΕΣ ΤΩΝ ΕΦΗΜΕΡΙΩΝ ΜΕ ΑΣΘΕΝΟΦΟΡΑ
-ΝΑ ΕΞΟΠΛΙΣΤΟΥΝ ΤΑ Κ.Υ ΜΕ ΤΑ ΥΛΙΚΑ ΠΟΥ ΧΡΕΙΑΖΕΤΑΙ ΚΑΙ ΝΑ ΣΤΕΛΕΧΩΘΟΥΝ ΤΟΥΛΑΧΙΣΤΟΝ ΜΕ ΤΟ ΑΠΑΡΑΙΤΗΤΟ ΝΟΣΗΛΕΥΤΙΚΟ ΚΑΙ ΙΑΤΡΙΚΟ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟ
-ΝΑ ΜΗΝ ΕΦΑΡΜΟΣΤΕΙ Η ΚΑΤΑΒΟΛΗ ΤΩΝ 3ΕΥΡΩ ΣΑΝ ΑΝΤΙΤΙΜΟ ΕΞΕΤΑΣΗΣ Η
ΣΥΝΤΑΓΟΓΡΑΦΗΣΗΣ
-ΝΑ ΚΑΤΑΡΓΗΘΕΙ Ο ΝΟΜΟΣ «ΑΝΑΒΑΘΜΙΣΗ ΤΟΥ ΕΣΥ»
-ΝΑ ΜΗ ΓΙΝΕΙ ΚΑΜΙΑ ΕΚΠΤΩΣΗ ΣΤΗΝ ΔΗΜΟΣΙΑ ΥΓΕΙΑ ΓΙΑ ΟΛΟΥΣ
ΠΡΟΧΩΡΑΜΕ ΣΕ:
-ΚΟΙΝΟΠΟΙΗΣΗ ΤΩΝ ΠΡΟΒΛΗΜΑΤΩΝ ΑΥΤΩΝ ΣΕ ΚΑΘΕ ΑΡΜΟΔΙΑ ΑΡΧΗ ΣΥΜΠΕΡΙΛΑΜΒΑΝΟΜΕΝΗΣ ΤΗΣ ΕΙΣΑΓΓΕΛΙΚΗΣ,ΚΑΘΩΣ ΚΑΙ ΣΤΑ ΜΜΕ
-ΣΤΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΤΗΝ ΤΕΤΑΡΤΗ 20/10
-ΠΑΡΑΣΤΑΣΗ ΔΙΑΜΑΡΤΥΡΙΑΣ ΣΤΗ ΔΙΟΙΚΗΣΗ ΤΟΥ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟΥ ΤΗΝ ΙΔΙΑ ΜΕΡΑ
http://agrolesvos2010.wordpress.com
Κείμενο πρωτοβουλίας αγροτικών λέσβου
ΔΩΡΕΑΝ ΥΓΕΙΑ ΑΠΟ… 2,99 ΕΥΡΩ
Το τελευταίο διάστημα, με αφορμή και πρόφαση την οικονομική κρίση, ακολουθείται στο χώρο της υγείας, όπως και συνολικά στο χώρο της εργασίας και αλλού, μια ριζική αναδιάρθρωση. Η αλλαγή προς το χειρότερο των εργασιακών συνθηκών, τα εξοντωτικά ωράρια, η καταπάτηση των εργασιακών κεκτημένων, η σταδιακή κατάργηση των κοινωνικών παροχών και υπηρεσιών, έχουν γίνει μια καθημερινότητα για όλους μας.
Τα πράγματα είναι απλά για τις διοικήσεις: το ΕΣΥ θα λειτουργεί με όσο το δυνατόν λιγότερους εργαζομένους, που θα λαμβάνουν όσο το δυνατόν μικρότερες αποδοχές και θα εργάζονται όσο το δυνατόν περισσότερες ώρες. Την ίδια στιγμή, η παροχή υγείας θα είναι όσο το δυνατόν κατώτερης ποιότητας και μάλιστα πλέον με αντίτιμο.
Και αυτά είναι μόνο η αντανάκλαση της αναδιάρθρωσης στην υγεία. Η κοινωνική συνοχή πλέον εναπόκειται όλο και περισσότερο στους κατασταλτικούς μηχανισμούς, είτε με τη μορφή άμεσης βίας σε κάθε περίπτωση που εργαζόμενοι διεκδικούν τα αυτονόητα, είτε με τη μορφή καταγγελιών, εκβιασμών με το φόβητρο της ανεργίας, απολύσεων κτλ.
Συγκεκριμένα στη Λέσβο, ενημερωθήκαμε ότι όλοι οι ασθενείς που εισέρχονται στα Κέντρα Υγείας, είτε για συνταγογράφηση, είτε για εξέταση από γιατρό, θα πρέπει να πληρώνουν είσοδο τριών ευρώ! Επίσης υπάρχει αναλυτικός τιμοκατάλογος, για όσες εξετάσεις γίνονται (εξετάσεις αίματος, ακτινογραφίες κτλ) και τις οποίες θα πρέπει να πληρώνει ο ασθενής επιπλέον. Το μέτρο πρόκειται να ισχύσει άμεσα στο Κέντρο Υγείας της Καλλονής και σειρά παίρνουν και τα υπόλοιπα Κέντρα Υγείας του νησιού και της χώρας.
Θεωρητικά, τα έξοδα αυτά θα καλύπτονται από το ταμείο, αν τα δικαιολογεί ο ασφαλιστικός φορέας του ασθενή. Αναρωτήθηκε όμως κανείς από αυτούς που βγάζουν τις αποφάσεις, τι θα γίνεται σε περίπτωση που δε δικαιολογούνται οι εξετάσεις από το ταμείο ή ο ασθενής είναι ανασφάλιστος; Με άλλα λόγια, αυτό που αποφάσισαν είναι πως ότι δεν είναι κερδοφόρο για το σύστημα, πετιέται έξω, ακόμα και αυτό αν είναι μια ανθρώπινη ζωή.
Δεν υπάρχει περίπτωση να δεχτούμε τη διαφορετική αντιμετώπιση των ασθενών, ανάλογα με την οικονομική και κοινωνική τους κατάσταση. Τον τελευταίο καιρό, η εύρεση εργασίας γίνεται ολοένα και πιο δύσκολη και η ασφαλιστική κάλυψη αμφίβολη ακόμα και για τους εργαζομένους, καθώς τα ποσοστά της μαύρης εργασίας αυξάνονται, και ο καθένας μπορεί ανά πάσα στιγμή να βρεθεί σε αυτή τη θέση. Ειδικά σε μια περιοχή όπως η Λέσβος με πληθώρα ανασφάλιστων προσφύγων και μεταναστών -αλλά το ίδιο θεωρούμε ότι ισχύει και παντού- δεν είναι δυνατόν να επιτρέψουμε να συμβεί κάτι τέτοιο.
Δεν μπαίνουμε στη λογική του κέρδους, δε μας απασχολεί αν το ΕΣΥ έχει ζημία ή όχι, η δωρεάν παροχή υπηρεσιών υγείας προς όλους είναι αυτονόητη.
Δεν εθελοτυφλούμε ότι το ΕΣΥ φτιάχτηκε με γνώμονα την εξυπηρέτηση των αναγκών του κοινωνικού συνόλου, και γνωρίζουμε ότι δεν ήταν ποτέ πραγματικά δημόσιο ούτε πραγματικά δωρεάν. Ας μην κρυβόμαστε πίσω από το δάχτυλό μας: Λειτουργούσαν και λειτουργούν γιατροί που έχουν δοσοληψίες με φαρμακευτικές εταιρίες για να προωθούν τα προϊόντα τους, χρεώνουν ιατρικές υπηρεσίες και πράξεις πέραν του μισθού τους λειτουργώντας ως ιδιώτες και πολλοί χρησιμοποιούν τις δομές του ΕΣΥ ως προθάλαμο για το ιδιωτικό τους ιατρείο, αναπτύσσοντας πελατειακές σχέσεις για τη μετέπειτα ή και παράλληλη σταδιοδρομία τους. Δεν είμαστε διατεθειμένοι να επιτρέψουμε να διαλυθούν, όμως, και οι τελευταίες δομές που προσφέρουν -στοιχειώδη έστω- περίθαλψη χωρίς διακρίσεις.
Στα πλαίσια της αναδιάρθρωσης, προσπαθούν να εξαλείψουν και τα τελευταία υπολείμματα του κοινωνικού χαρακτήρα του συστήματος υγείας, προωθώντας τον ανταγωνισμό μεταξύ μας. Εμείς δεν είμαστε διατεθειμένοι να «φάμε» ο ένας τον άλλον, αλλά έχουμε σκοπό να παλέψουμε όλοι μαζί για να βελτιώσουμε τις συνθήκες εργασίας μας αλλά και συνολικά τις ζωές μας. Γιατί εκτός από το Ε.Σ.Υ., μας ενδιαφέρει και το συλλογικό Εμείς!
Την ίδια στιγμή, οι αγροτικοί γιατροί καλούμαστε να εργαζόμαστε για 32 ώρες συνεχόμενες και για 68 ώρες την εβδομάδα κατά μέσο όρο, ενάντια σε κάθε λογική, σε κάθε κατάκτηση των εργαζομένων και σε κάθε εργατικό νόμο. Έχοντας δηλώσει επανειλημμένα ότι δεν είμαστε διατεθειμένοι να δουλεύουμε κάτω από αυτές τις συνθήκες, ξεκινήσαμε όλοι μαζί να λαμβάνουμε τα ρεπό που δικαιούμαστε. Η διοίκηση απάντησε άμεσα, καλώντας έναν συνάδελφο σε απολογία για πειθαρχικό παράπτωμα.
Συγκεκριμένα, ο διευθυντής του Κέντρου Υγείας Καλλονής Βασίλης Κουμαρέλας κάλεσε τον συνάδελφο σε πειθαρχική δίωξη για αδικαιολόγητη απουσία από την εργασία του, ενώ αυτός το μόνο που έκανε ήταν να ασκήσει το αυτονόητο δικαίωμά του για ανάπαυση μετά από 24ωρη εργασία, δηλαδή μετά από εφημερία. Η κίνηση αυτή του διευθυντή, εκτός από παράτυπη και παράνομη, είναι και ανεύθυνη καθώς καθιστά τον αγροτικό ιατρό επικίνδυνο ως προς τους ασθενείς, αφού είναι ανθρωπίνως αδύνατον κάποιος να έχει σωστή κρίση και εγρήγορση μετά από 24 ώρες εργασίας, ειδικά όταν αυτή αφορά ανθρώπινες ζωές.
Για εμάς, αυτή η δίωξη δεν αφορά μόνο τον συγκεκριμένο συνάδελφο αλλά όλους τους αγροτικούς γιατρούς και συναδέλφους και δηλώνουμε απερίφραστα ότι θα συνεχίσουμε να παίρνουμε τα ρεπό μας χωρίς να κάνουμε ούτε ένα βήμα πίσω. Η 24ωρη ανάπαυση μετά από εφημερία είναι αναγκαία και καλύπτεται τόσο από την ελληνική νομοθεσία όσο και από την ευρωπαϊκή, καθώς και από την συλλογική σύμβαση εργασίας που έχει υπογράψει η Ομοσπονδία Ενώσεων Νοσοκομειακών Γιατρών Ελλάδας (ΟΕΝΓΕ).
Κλείνοντας, δεν πιστεύουμε ότι τα ζητήματα που θίγουμε αφορούν μόνο μία συγκεκριμένη «κάστα», αυτή των ιατρών. Αγωνιζόμαστε για τη βελτίωση των εργασιακών μας συνθηκών αλλά συγχρόνως αντιλαμβανόμαστε την προσπάθειά μας ως αντιπαράθεση με ένα σύστημα υγείας βασισμένο στο κέρδος, τον αποκλεισμό και το διαχωρισμό. Απέναντι στη στενή συντεχνιακή ή κλαδική περιχαράκωση, προτάσσουμε τον κοινό αγώνα εργαζομένων και χρηστών υπηρεσιών υγείας. Θέλουμε να μοιραστούμε το ενδιαφέρον και τον αγώνα μας με άλλους ανθρώπους και μαζί να προχωρήσουμε και να παλέψουμε για ζητήματα που αφορούν άμεσα τις ζωές όλων μας.
Πρωτοβουλία αγροτικών γιατρών Λέσβου
http://agrolesvos2010.wordpress.com
Το τελευταίο διάστημα, με αφορμή και πρόφαση την οικονομική κρίση, ακολουθείται στο χώρο της υγείας, όπως και συνολικά στο χώρο της εργασίας και αλλού, μια ριζική αναδιάρθρωση. Η αλλαγή προς το χειρότερο των εργασιακών συνθηκών, τα εξοντωτικά ωράρια, η καταπάτηση των εργασιακών κεκτημένων, η σταδιακή κατάργηση των κοινωνικών παροχών και υπηρεσιών, έχουν γίνει μια καθημερινότητα για όλους μας.
Τα πράγματα είναι απλά για τις διοικήσεις: το ΕΣΥ θα λειτουργεί με όσο το δυνατόν λιγότερους εργαζομένους, που θα λαμβάνουν όσο το δυνατόν μικρότερες αποδοχές και θα εργάζονται όσο το δυνατόν περισσότερες ώρες. Την ίδια στιγμή, η παροχή υγείας θα είναι όσο το δυνατόν κατώτερης ποιότητας και μάλιστα πλέον με αντίτιμο.
Και αυτά είναι μόνο η αντανάκλαση της αναδιάρθρωσης στην υγεία. Η κοινωνική συνοχή πλέον εναπόκειται όλο και περισσότερο στους κατασταλτικούς μηχανισμούς, είτε με τη μορφή άμεσης βίας σε κάθε περίπτωση που εργαζόμενοι διεκδικούν τα αυτονόητα, είτε με τη μορφή καταγγελιών, εκβιασμών με το φόβητρο της ανεργίας, απολύσεων κτλ.
Συγκεκριμένα στη Λέσβο, ενημερωθήκαμε ότι όλοι οι ασθενείς που εισέρχονται στα Κέντρα Υγείας, είτε για συνταγογράφηση, είτε για εξέταση από γιατρό, θα πρέπει να πληρώνουν είσοδο τριών ευρώ! Επίσης υπάρχει αναλυτικός τιμοκατάλογος, για όσες εξετάσεις γίνονται (εξετάσεις αίματος, ακτινογραφίες κτλ) και τις οποίες θα πρέπει να πληρώνει ο ασθενής επιπλέον. Το μέτρο πρόκειται να ισχύσει άμεσα στο Κέντρο Υγείας της Καλλονής και σειρά παίρνουν και τα υπόλοιπα Κέντρα Υγείας του νησιού και της χώρας.
Θεωρητικά, τα έξοδα αυτά θα καλύπτονται από το ταμείο, αν τα δικαιολογεί ο ασφαλιστικός φορέας του ασθενή. Αναρωτήθηκε όμως κανείς από αυτούς που βγάζουν τις αποφάσεις, τι θα γίνεται σε περίπτωση που δε δικαιολογούνται οι εξετάσεις από το ταμείο ή ο ασθενής είναι ανασφάλιστος; Με άλλα λόγια, αυτό που αποφάσισαν είναι πως ότι δεν είναι κερδοφόρο για το σύστημα, πετιέται έξω, ακόμα και αυτό αν είναι μια ανθρώπινη ζωή.
Δεν υπάρχει περίπτωση να δεχτούμε τη διαφορετική αντιμετώπιση των ασθενών, ανάλογα με την οικονομική και κοινωνική τους κατάσταση. Τον τελευταίο καιρό, η εύρεση εργασίας γίνεται ολοένα και πιο δύσκολη και η ασφαλιστική κάλυψη αμφίβολη ακόμα και για τους εργαζομένους, καθώς τα ποσοστά της μαύρης εργασίας αυξάνονται, και ο καθένας μπορεί ανά πάσα στιγμή να βρεθεί σε αυτή τη θέση. Ειδικά σε μια περιοχή όπως η Λέσβος με πληθώρα ανασφάλιστων προσφύγων και μεταναστών -αλλά το ίδιο θεωρούμε ότι ισχύει και παντού- δεν είναι δυνατόν να επιτρέψουμε να συμβεί κάτι τέτοιο.
Δεν μπαίνουμε στη λογική του κέρδους, δε μας απασχολεί αν το ΕΣΥ έχει ζημία ή όχι, η δωρεάν παροχή υπηρεσιών υγείας προς όλους είναι αυτονόητη.
Δεν εθελοτυφλούμε ότι το ΕΣΥ φτιάχτηκε με γνώμονα την εξυπηρέτηση των αναγκών του κοινωνικού συνόλου, και γνωρίζουμε ότι δεν ήταν ποτέ πραγματικά δημόσιο ούτε πραγματικά δωρεάν. Ας μην κρυβόμαστε πίσω από το δάχτυλό μας: Λειτουργούσαν και λειτουργούν γιατροί που έχουν δοσοληψίες με φαρμακευτικές εταιρίες για να προωθούν τα προϊόντα τους, χρεώνουν ιατρικές υπηρεσίες και πράξεις πέραν του μισθού τους λειτουργώντας ως ιδιώτες και πολλοί χρησιμοποιούν τις δομές του ΕΣΥ ως προθάλαμο για το ιδιωτικό τους ιατρείο, αναπτύσσοντας πελατειακές σχέσεις για τη μετέπειτα ή και παράλληλη σταδιοδρομία τους. Δεν είμαστε διατεθειμένοι να επιτρέψουμε να διαλυθούν, όμως, και οι τελευταίες δομές που προσφέρουν -στοιχειώδη έστω- περίθαλψη χωρίς διακρίσεις.
Στα πλαίσια της αναδιάρθρωσης, προσπαθούν να εξαλείψουν και τα τελευταία υπολείμματα του κοινωνικού χαρακτήρα του συστήματος υγείας, προωθώντας τον ανταγωνισμό μεταξύ μας. Εμείς δεν είμαστε διατεθειμένοι να «φάμε» ο ένας τον άλλον, αλλά έχουμε σκοπό να παλέψουμε όλοι μαζί για να βελτιώσουμε τις συνθήκες εργασίας μας αλλά και συνολικά τις ζωές μας. Γιατί εκτός από το Ε.Σ.Υ., μας ενδιαφέρει και το συλλογικό Εμείς!
Την ίδια στιγμή, οι αγροτικοί γιατροί καλούμαστε να εργαζόμαστε για 32 ώρες συνεχόμενες και για 68 ώρες την εβδομάδα κατά μέσο όρο, ενάντια σε κάθε λογική, σε κάθε κατάκτηση των εργαζομένων και σε κάθε εργατικό νόμο. Έχοντας δηλώσει επανειλημμένα ότι δεν είμαστε διατεθειμένοι να δουλεύουμε κάτω από αυτές τις συνθήκες, ξεκινήσαμε όλοι μαζί να λαμβάνουμε τα ρεπό που δικαιούμαστε. Η διοίκηση απάντησε άμεσα, καλώντας έναν συνάδελφο σε απολογία για πειθαρχικό παράπτωμα.
Συγκεκριμένα, ο διευθυντής του Κέντρου Υγείας Καλλονής Βασίλης Κουμαρέλας κάλεσε τον συνάδελφο σε πειθαρχική δίωξη για αδικαιολόγητη απουσία από την εργασία του, ενώ αυτός το μόνο που έκανε ήταν να ασκήσει το αυτονόητο δικαίωμά του για ανάπαυση μετά από 24ωρη εργασία, δηλαδή μετά από εφημερία. Η κίνηση αυτή του διευθυντή, εκτός από παράτυπη και παράνομη, είναι και ανεύθυνη καθώς καθιστά τον αγροτικό ιατρό επικίνδυνο ως προς τους ασθενείς, αφού είναι ανθρωπίνως αδύνατον κάποιος να έχει σωστή κρίση και εγρήγορση μετά από 24 ώρες εργασίας, ειδικά όταν αυτή αφορά ανθρώπινες ζωές.
Για εμάς, αυτή η δίωξη δεν αφορά μόνο τον συγκεκριμένο συνάδελφο αλλά όλους τους αγροτικούς γιατρούς και συναδέλφους και δηλώνουμε απερίφραστα ότι θα συνεχίσουμε να παίρνουμε τα ρεπό μας χωρίς να κάνουμε ούτε ένα βήμα πίσω. Η 24ωρη ανάπαυση μετά από εφημερία είναι αναγκαία και καλύπτεται τόσο από την ελληνική νομοθεσία όσο και από την ευρωπαϊκή, καθώς και από την συλλογική σύμβαση εργασίας που έχει υπογράψει η Ομοσπονδία Ενώσεων Νοσοκομειακών Γιατρών Ελλάδας (ΟΕΝΓΕ).
Κλείνοντας, δεν πιστεύουμε ότι τα ζητήματα που θίγουμε αφορούν μόνο μία συγκεκριμένη «κάστα», αυτή των ιατρών. Αγωνιζόμαστε για τη βελτίωση των εργασιακών μας συνθηκών αλλά συγχρόνως αντιλαμβανόμαστε την προσπάθειά μας ως αντιπαράθεση με ένα σύστημα υγείας βασισμένο στο κέρδος, τον αποκλεισμό και το διαχωρισμό. Απέναντι στη στενή συντεχνιακή ή κλαδική περιχαράκωση, προτάσσουμε τον κοινό αγώνα εργαζομένων και χρηστών υπηρεσιών υγείας. Θέλουμε να μοιραστούμε το ενδιαφέρον και τον αγώνα μας με άλλους ανθρώπους και μαζί να προχωρήσουμε και να παλέψουμε για ζητήματα που αφορούν άμεσα τις ζωές όλων μας.
Πρωτοβουλία αγροτικών γιατρών Λέσβου
http://agrolesvos2010.wordpress.com
Δευτέρα 12 Ιουλίου 2010
από την απεργία της 8ης Ιουλίου
Κείμενο που μοιράστηκε στην απεργιακή συγκέντρωση και πορεία της 8ης Ιουλίου από πρωτοβουλία ατόμων
Τετάρτη 21 Απριλίου 2010
ΟΥΤΕ ΒΗΜΑ ΠΙΣΩ!
Τρομοκρατία είναι η μισθωτή σκλαβιά...
Βιώνουμε εδώ και μήνες μία ιδιότυπη τρομοκρατία που προετοίμασε το έδαφος για όσα ήρθαν και όσα έρχονται. Ακούμε εδώ και καιρό για την οικονομική κρίση που πλήττει αρχικά το πλανήτη και τώρα τελευταία ιδιαίτερα την Ελλάδα. Μας λένε εδώ και καιρό για spreads, για επιτόκια, για δάνεια, για ΔΝΤ, για πτώχευση κ.α. Κράτος και κεφάλαιο με τη συνεργασία των ΜΜΕ (Μέσα Μαζικής Εξαπάτησης) μας παρουσιάζουν ως μονόδρομο τα νέα μέτρα. Θέλουν δηλαδή να μας πείσουν πως πρέπει όλοι μαζί να πληρώσουμε τις απώλειες του χρηματοπιστωτικού συστήματος, να πληρώσουμε όλοι μαζί τις μίζες και τα σκάνδαλα των κυβερνήσεων.
Φοβούνται όμως τις αντιδράσεις και για αυτό καταφεύγουν στη δημιουργία ενός κλίματος φανατισμού και φόβου με σκοπό να μας αποπροσανατολίσουν. Η φαρέτρα με τα όπλα του αποπροσανατολισμού είναι γνωστή και δοκιμασμένη: μετά την επίκληση στο εθνικό μας συναίσθημα (οι κακοί ευρωπαίοι που μας φθονούν γιατί είμαστε ωραίοι) και το κάλεσμα για εθνική ενότητα, έρχεται να προστεθεί ένα δοκιμασμένο σχέδιο σε παγκόσμιο επίπεδο, η τρομολαγνεία.
Την ώρα που οι τεχνοκράτες του ΔΝΤ καταφτάνουν για να μας “σώσουν” από την κρίση καταφέρνουν να απαλύνουν τις αντιδράσεις δημιουργώντας κλίμα τρομοϋστερίας. Το ίδιο σενάριο και πριν τις εκλογές, με την "υπόθεση Χαλανδρίου" όπου κράτος και ΜΜΕ, είχαν εφεύρει μια νέα γενιά 20χρονων "τρομοκρατών με χύτρες", έτσι και τώρα, εν όψει των νέων προς ψήφιση νομοσχεδίων, μια άλλη γενιά "τρομοκρατών" 35αρηδων τώρα, έρχεται να πληρώσει τα σπασμένα, για τη νέα οικονομική κρίση και την έλευση του ΔΝΤ. Επειδή ακριβώς το κράτος φοβάται την αμφισβήτηση που μεταφράζεται σε αντιδράσεις, αναταραχές, εξεγέρσεις, στοχοποιεί άμεσα αγωνιστές λόγω των πολιτικών τους ιδεών. Επειδή ακριβώς το κράτος φοβάται μια γενικευμένη εξέγερση είτε υπό τη μορφή Δεκέμβρη 2008 είτε υπό τη μορφή μαζικών απαλλοτριώσεων σουπερμάρκετ και την καταπολέμηση της κρίσης στην πράξη (όπως το 2001 στην Αργεντινή μετά την προσπάθεια “διάσωσης” από το ΔΝΤ). Σε κάθε περίπτωση η βασική ιδέα είναι να χαρακτηριστεί κάθε συλλογική δράση ως τρομοκρατική ώστε ο κόσμος να παρακολουθεί παθητικά τα πολιτικά/οικονομικά δρώμενα. Οι συλλήψεις αυτές στοχεύουν στον αποπροσανατολισμό της κοινής γνώμης αλλά και στην πολιτική και φυσική εξόντωση πολιτικά ενεργών ατόμων. Αυτό φαίνεται ξεκάθαρα καθώς αρχικά το βασικό ενοχοποιητικό στοιχείο για τους 6 συλληφθέντες ήταν το γεγονός ότι ήταν από καιρό γνωστοί για την πολιτική τους δράση, μέσα από συλλογικές διαδικασίες, δράσεις και συνελεύσεις. Άσε που δηλώνουν και Αναρχικοί!
Βλέποντας την εξουσία να ξεδιπλώνει ένα δολοφονικό σχέδιο μέτρων για την κοινωνία, αρκετά κομμάτια της τελευταίας επιλέγουν ανεξάρτητους αγώνες μακριά από εργατοπατέρες, πολιτικούς και ρουφιάνους. Μέσα από αυτούς τους αγώνες όλο και περισσότεροι άνθρωποι προσπαθούν να πάρουν τη ζωή στα χέρια τους. Αντιλαμβάνονται πως οι απαντήσεις που πρέπει να δοθούν δε μπορεί να έχουν τη μορφή μονοήμερων απεργιών οι οποίες δεν αποτελούν τίποτα άλλο παρά βαλβίδες αποσυμπίεσης για την οργή που συσσωρεύεται στην εργατική τάξη. Υπάρχει η ανάγκη οι αντιστάσεις να ορθωθούν μέσα στους χώρους εργασίας, τους χώρους εκπαίδευσης, τους δημόσιους χώρους, παντού και πάντα. Υπάρχει η ανάγκη για τη συμμετοχή όλων στα ανοιχτά μέτωπα του κοινωνικό-ταξικού πολέμου, μακριά από τεχνητούς διαχωρισμούς. Ήρθε η στιγμή να επιτεθούμε σε ό,τι μας καταπιέζει. Δεδομένου ότι ο καπιταλισμός είναι πάντα ενάντια στις θέσεις μας και στην ζωή που θέλουμε να ζήσουμε, η θέση μας πρέπει να βρίσκεται όχι στην επίλυση της κρίσης αλλά σε ότι μπορεί να την οξύνει ακόμα παραπάνω.
...καμιά ειρήνη με τα αφεντικά
Σύντροφοι-ισσες για την όξυνση του ταξικού πολέμου
Πέμπτη 11 Μαρτίου 2010
για την απεργία 11-03-10
Από το πρωί διάφορος κόσμος περιφρούρησε την απεργία έξω από τα Κεντρικά Λύκεια της Μυτιλήνης, κλείνοντας τις εισόδους για τυχόν απεργοσπάστες. Αποτέλεσμα να αναγκαστεί ο προϊστάμενος της 2βάθμιας εκπαίδευσης να βγάλει "διαταγή" ώστε όλα τα σχολεία του συγκροτήματος να μείνουν κλειστά.
Στη μία από τις προσυγκεντρώσεις (η άλλη ήταν του παμε) δημιουργήθηκε μπλοκ με κεντρικό πανό "Ο καπιταλισμός δεν μεταρρυθμίζεται, καταστρέφεται" που πορεύτηκε στους δρόμους της πόλης μοιράζοντας κείμενα, κολλώντας αφίσες κυρίως σε τράπεζες και γράφοντας συνθήματα. Αιχμές του μπλοκ αποτέλεσαν η συνολική ανατροπή του συστήματος και όχι το να παρθούν κάποια μέτρα πίσω, η αμφισβήτηση της ηθικής της εργασίας και η επίθεση στην εθνική ενότητα.
Η πορεία είχε σαφώς μεγαλύτερη συμμετοχή από την προηγούμενη και κατέληξε στο (πρώην) υπουργείο Αιγαίου, το οποίο φυλούσαν μερικοί οπκε χωρίς εμφανείς εξαρτήσεις. Εκεί ανέβηκε μια "αντιπροσωπεία" (ποιανών άγνωστο) για να καταθέσει ψηφίσματα στο γενικό γραμματέα. Ο γ.γ. δεν απάντησε κάτι στα ερωτήματα των εκπροσώπων. Κάποιος κόσμος απάντησε σ' αυτή την κωμωδία φωνάζοντας "Δεν θέλουμε απαντήσεις, τις βρίσκουμε στο δρόμο, σκατά στο κράτος και κάθε αστυνόμο". Η πορεία συνεχίστηκε, αλλά λίγο πριν αποχωρήσουν οι διαδηλωτές το κτίριο του υπουργείου δέχτηκε έναν αριθμό εμφιαλωμένης, κόκκινης και μαύρης μπογιάς.
Στη μία από τις προσυγκεντρώσεις (η άλλη ήταν του παμε) δημιουργήθηκε μπλοκ με κεντρικό πανό "Ο καπιταλισμός δεν μεταρρυθμίζεται, καταστρέφεται" που πορεύτηκε στους δρόμους της πόλης μοιράζοντας κείμενα, κολλώντας αφίσες κυρίως σε τράπεζες και γράφοντας συνθήματα. Αιχμές του μπλοκ αποτέλεσαν η συνολική ανατροπή του συστήματος και όχι το να παρθούν κάποια μέτρα πίσω, η αμφισβήτηση της ηθικής της εργασίας και η επίθεση στην εθνική ενότητα.
Η πορεία είχε σαφώς μεγαλύτερη συμμετοχή από την προηγούμενη και κατέληξε στο (πρώην) υπουργείο Αιγαίου, το οποίο φυλούσαν μερικοί οπκε χωρίς εμφανείς εξαρτήσεις. Εκεί ανέβηκε μια "αντιπροσωπεία" (ποιανών άγνωστο) για να καταθέσει ψηφίσματα στο γενικό γραμματέα. Ο γ.γ. δεν απάντησε κάτι στα ερωτήματα των εκπροσώπων. Κάποιος κόσμος απάντησε σ' αυτή την κωμωδία φωνάζοντας "Δεν θέλουμε απαντήσεις, τις βρίσκουμε στο δρόμο, σκατά στο κράτος και κάθε αστυνόμο". Η πορεία συνεχίστηκε, αλλά λίγο πριν αποχωρήσουν οι διαδηλωτές το κτίριο του υπουργείου δέχτηκε έναν αριθμό εμφιαλωμένης, κόκκινης και μαύρης μπογιάς.
Δευτέρα 1 Μαρτίου 2010
Πέμπτη 25 Φεβρουαρίου 2010
Lock Out στα Αιολικά Νέα
Τον τελευταίο καιρό μέρος από τους εργαζόμενους στα Αιολικά Νέα και Κυριακάτικα Αιολικά (εφημερίδα στη Μυτιλήνη) δεχόταν πιέσεις να υπογράψει συμβάσεις οι οποίες δεν ανταποκρίνονταν στις συλλογικές συμβάσεις. Μετά και από την εκδήλωση αλληλεγγύης από τους υπόλοιπους εργαζόμενους η εργοδοσία της εφημερίδας, Γιώργος και Τζούντη Κονδυλούδη, προχώρησαν σε κλείσιμο της εφημερίδας αλλάζοντας ακόμα και τις κλειδαριές, εμποδίζοντας τους εργαζόμενους να εργαστούν. Σύμφωνα με το δελτίο τύπου που στείλανε οι εκδότες των εφημερίδων αναφέρουν χαρακτηριστικά:
"με το υπάρχον προσωπικό δεν ήταν δυνατον να συνεχιστεί η έκδοση τους με την εγκυρότητα και την γνωστή σε όλους ποιότητα που τις χαρακτηρίζει εδώ και 20 χρόνια".
Οι επιθέσεις στους εργαζόμενους δε μπορούν και δε θα μείνουν αναπάντητες.
Για αύριο έχει καλεστεί μικροφωνική στα κεντρικά λύκεια Μυτιλήνης στις 6 το απόγευμα.
Η αλληλεγγύη μας και η παρουσία μας στον αγώνα των εργαζομένων είναι δεδομένη. Όλοι και όλες θα βρεθούμε εκεί.
---
Ανακοίνωση από το Σωματείο Εργαζομένων στα ΜΜΕ Λέσβου:
ΕΙΚΟΣΙ ΧΡΟΝΙΑ ΑΙΟΛΙΚΑ ΝΕΑ – ΕΙΚΟΣΙ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ ΣΤΟ ΔΡΟΜΟ
Μετά την αργυρή επέτειο λειτουργίας των είκοσι ετών, μετά τις γιορτές και τα πανηγύρια, μετά την συγκίνηση από την αναπόληση της πετυχημένης διαδρομής, μετά το τραπέζωμα της «καλής» κοινωνίας, μετά τους πανηγυρικούς, μετά τα χωρίς φειδώ εγκώμια, μετά τις βραβεύσεις εργαζομένων…,ακολουθεί το κλείσιμο της εφημερίδας, η απαξίωση των εργαζομένων, η κατασυκοφάντηση του συνδικαλισμού και της συνδικαλιστικής δράσης, η διάκριση των εργαζομένων σε παλιούς και νέους, η διάκριση των εργαζομένων σε μαύρα πρόβατα και λίγα καλά άσπρα, η ανάδειξη του πατρικού και παιδαγωγικού ρόλου του εργοδότη.
Δεν πρόκειται απλά για είκοσι απολύσεις, για είκοσι οικογένειες που οι συνθήκες διαβίωσής τους θα επιδεινωθούν ραγδαία αλλά αποτελεί την μεγαλύτερη ύβρη προς το δικαίωμα της εργασίας. Όχι απλά κλείνει μια κερδοφόρα επιχείρηση επειδή γουστάρει ο εργοδότης αλλά και φορτώνει την ευθύνη αυτής της εξέλιξης στους «βραβευμένους» μισθοσυντήρητους και στον «κακό» συνδικαλισμό.
Βέβαια άλλο γούστα και άλλο καπρίτσια. Ο κος Κονδυλούδης ίσως αισθάνεται ότι δεν τιμάται επαρκώς, ότι δεν του φέρονται με όση δουλοπρέπεια και φόβο του αρμόζει, αλλά δεν θα «κάψει τα ρημάδια τα λεφτά του», δεν θα τινάξει την κερδοφόρα επιχείρηση στον αέρα. Κατά διακριτική δήλωσή του επιδιώκει την μεταβίβαση μέρους ή όλης της επιχείρηση ή αλλαγή του εταιρικού σχήματος, ενώ παράλληλα βγάζει το γινάτι του στους εργαζόμενους.
Όλα αυτά τα χρόνια ο κος Κονδυλούδης δεν ήταν ο Αρχάγγελος της νομιμότητας και των εργατικών δικαιωμάτων, ατελείωτα ωράρια, απλήρωτες υπερωρίες και καταστρατήγηση των συλλογικών συμβάσεων ήταν η εργασιακή μας πραγματικότητα. Το Σωματείο μας είναι η μεγάλη τομή στους χώρους εργασίας μας, είναι ο καταλύτης για την βελτίωση των συνθηκών εργασίας και τον περιορισμό της εργοδοτικής αυθαιρεσίας.
Το κερασάκι στο σκηνικό είναι η εξάρτηση των αποζημιώσεων των εργαζομένων με τις απαιτήσεις της επιχείρησης από πρώην πελάτες. Φτάνει πια ο χλευασμός, φτάνουν τα επιχειρηματικά και άλλα παιγνιδάκια στις πλάτες αυτών που έβγαζαν επί είκοσι έτη την εφημερίδα.
Η μεταξύ μας αλληλεγγύη καθώς και αυτή με τους εργαζομένους άλλων χώρων είναι το δικό μας κεφάλαιο. Με το Σωματείο και την Αλληλεγγύη των Εργαζομένων συνεχίζουμε.
Από το Διοικητικό Συμβούλιο
"με το υπάρχον προσωπικό δεν ήταν δυνατον να συνεχιστεί η έκδοση τους με την εγκυρότητα και την γνωστή σε όλους ποιότητα που τις χαρακτηρίζει εδώ και 20 χρόνια".
Οι επιθέσεις στους εργαζόμενους δε μπορούν και δε θα μείνουν αναπάντητες.
Για αύριο έχει καλεστεί μικροφωνική στα κεντρικά λύκεια Μυτιλήνης στις 6 το απόγευμα.
Η αλληλεγγύη μας και η παρουσία μας στον αγώνα των εργαζομένων είναι δεδομένη. Όλοι και όλες θα βρεθούμε εκεί.
---
Ανακοίνωση από το Σωματείο Εργαζομένων στα ΜΜΕ Λέσβου:
ΕΙΚΟΣΙ ΧΡΟΝΙΑ ΑΙΟΛΙΚΑ ΝΕΑ – ΕΙΚΟΣΙ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ ΣΤΟ ΔΡΟΜΟ
Μετά την αργυρή επέτειο λειτουργίας των είκοσι ετών, μετά τις γιορτές και τα πανηγύρια, μετά την συγκίνηση από την αναπόληση της πετυχημένης διαδρομής, μετά το τραπέζωμα της «καλής» κοινωνίας, μετά τους πανηγυρικούς, μετά τα χωρίς φειδώ εγκώμια, μετά τις βραβεύσεις εργαζομένων…,ακολουθεί το κλείσιμο της εφημερίδας, η απαξίωση των εργαζομένων, η κατασυκοφάντηση του συνδικαλισμού και της συνδικαλιστικής δράσης, η διάκριση των εργαζομένων σε παλιούς και νέους, η διάκριση των εργαζομένων σε μαύρα πρόβατα και λίγα καλά άσπρα, η ανάδειξη του πατρικού και παιδαγωγικού ρόλου του εργοδότη.
Δεν πρόκειται απλά για είκοσι απολύσεις, για είκοσι οικογένειες που οι συνθήκες διαβίωσής τους θα επιδεινωθούν ραγδαία αλλά αποτελεί την μεγαλύτερη ύβρη προς το δικαίωμα της εργασίας. Όχι απλά κλείνει μια κερδοφόρα επιχείρηση επειδή γουστάρει ο εργοδότης αλλά και φορτώνει την ευθύνη αυτής της εξέλιξης στους «βραβευμένους» μισθοσυντήρητους και στον «κακό» συνδικαλισμό.
Βέβαια άλλο γούστα και άλλο καπρίτσια. Ο κος Κονδυλούδης ίσως αισθάνεται ότι δεν τιμάται επαρκώς, ότι δεν του φέρονται με όση δουλοπρέπεια και φόβο του αρμόζει, αλλά δεν θα «κάψει τα ρημάδια τα λεφτά του», δεν θα τινάξει την κερδοφόρα επιχείρηση στον αέρα. Κατά διακριτική δήλωσή του επιδιώκει την μεταβίβαση μέρους ή όλης της επιχείρηση ή αλλαγή του εταιρικού σχήματος, ενώ παράλληλα βγάζει το γινάτι του στους εργαζόμενους.
Όλα αυτά τα χρόνια ο κος Κονδυλούδης δεν ήταν ο Αρχάγγελος της νομιμότητας και των εργατικών δικαιωμάτων, ατελείωτα ωράρια, απλήρωτες υπερωρίες και καταστρατήγηση των συλλογικών συμβάσεων ήταν η εργασιακή μας πραγματικότητα. Το Σωματείο μας είναι η μεγάλη τομή στους χώρους εργασίας μας, είναι ο καταλύτης για την βελτίωση των συνθηκών εργασίας και τον περιορισμό της εργοδοτικής αυθαιρεσίας.
Το κερασάκι στο σκηνικό είναι η εξάρτηση των αποζημιώσεων των εργαζομένων με τις απαιτήσεις της επιχείρησης από πρώην πελάτες. Φτάνει πια ο χλευασμός, φτάνουν τα επιχειρηματικά και άλλα παιγνιδάκια στις πλάτες αυτών που έβγαζαν επί είκοσι έτη την εφημερίδα.
Η μεταξύ μας αλληλεγγύη καθώς και αυτή με τους εργαζομένους άλλων χώρων είναι το δικό μας κεφάλαιο. Με το Σωματείο και την Αλληλεγγύη των Εργαζομένων συνεχίζουμε.
Από το Διοικητικό Συμβούλιο
Δευτέρα 8 Φεβρουαρίου 2010
Κάλεσμα στην Απεργία της 10ης Φλεβάρη
Μυτιλήνη, 6/2/2010
Όλοι και όλες στην απεργία της 10ης Φεβρουαρίου
Συνάδελφοι /φισσες,
To Σάββατο 6/2/2010 στη συνέλευση της Πρωτοβουλίας Αδιόριστων, Ωρομισθίων, Αναπληρωτών Λέσβου αποφασίστηκε η συμμετοχή μας (η πρώτη ως Πρωτοβουλία αδιόριστων, ωρομισθίων, αναπληρωτών Λέσβου) στην Πανελλαδική απεργία που καλεί η ΑΔΕΔΥ και υπερψήφισε η ΟΛΜΕ, την Τετάρτη 10 Φεβρουαρίου και ώρα 10 το πρωί, στην προκυμαία Μυτιλήνης (απέναντι από το καφέ- Πάνθεον).
Είναι, πια, σε όλους φανερό ότι βρισκόμαστε μπροστά σε κλιμάκωση της επίθεσης μέσω μιας σειράς κατευθύνσεων και μέτρων που θίγουν δραστικά και ακόμη περισσότερο τα εργασιακά μας δικαιώματα. Το καινούργιο νομοσχέδιο που πρόκειται να «κατεβάσει» το Υπουργείο παιδείας το Μάρτιο επιβάλλει εκτός των άλλων: τη δραστική μείωση των διορισμών (το πρόγραμμα σταθερότητας προβλέπει 3000 μόνιμους διορισμούς από 6000 και περίπου 4000 αναπληρωτές από 11000), που θα οδηγήσει σε εκτίναξη της ωρομισθίας και τελικά της αδιοριστίας. Η παραπέρα ελαστικοποίηση των ήδη ελαστικών εργασιακών σχέσεων που οδηγεί σε τεράστια αύξηση της εκμετάλλευσης των εργαζομένων και στην απόλυτη αιχμαλωσία τους.
Δεν θέλουν κανένας αδιόριστος εκπαιδευτικός να θεμελιώνει (με οποιοδήποτε τρόπο) εργασιακό δικαίωμα. Θέλουν να απαλλαγούν από κάθε εργασιακή απαίτηση. Τη στιγμή που συνάδελφοι σ’ όλη την Ελλάδα κινητοποιούνται μαζικά δεν υπάρχει αμφιβολία ότι το ίδιο πρέπει να κάνουμε και εμείς. Να τους σταματήσουμε!! Όλοι στην απεργία στις 10 Φλεβάρη! - Να πάρουμε τον αγώνα στα χέρια μας!
ΑΓΩΝΙΖΟΜΑΣΤΕ ΓΙΑ:
- ΜΑΖΙΚΟΥΣ ΔΙΟΡΙΣΜΟΥΣ ΜΟΝΙΜΩΝ ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΩΝ ΜΕ ΒΑΣΗ ΤΟ ΧΡΟΝΟ ΛΗΨΗΣ ΠΤΥΧΙΟΥ και ΧΩΡΙΣ - ΚΑΜΙΑ ΠΡΟΫΠΟΘΕΣΗ Ή ΔΟΚΙΜΑΣΤΙΚΗ ΠΕΡΙΟΔΟ!
- ΝΑ ΚΑΤΑΡΓΗΘΕΙ Ο ΔΙΑΓΩΝΙΣΜΟΣ ΤΟΥ ΑΣΕΠ!
- ΚΑΤΑΡΓΗΣΗ ΟΛΩΝ ΤΩΝ ΜΟΡΦΩΝ ΕΛΑΣΤΙΚΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΣΤΗΝ ΕΚΠΑΙΔΕΥΣΗ ΚΑΙ ΠΛΗΡΗ ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΑ ΔΙΚΑΙΩΜΑΤΑ ΓΙΑ ΟΛΟΥΣ ΤΟΥΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΥΣ
- ΚΑΝΕΝΑΣ ΑΔΙΟΡΙΣΤΟΣ ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΟΣ ΕΞΩ ΑΠΟ ΤΗΝ ΕΚΠΑΙΔΕΥΣΗ!
- ΟΧΙ ΣΤΗΝ ΚΑΤΑΡΓΗΣΗ ΤΗΣ ΠΡΟΫΠΗΡΕΣΙΑΣ
- ΚΑΤΩ ΤΑ ΧΕΡΙΑ ΑΠΟ ΤΗ ΜΟΝΙΜΟΤΗΤΑ
Πρωτοβουλία αδιόριστων, ωρομισθίων, αναπληρωτών Λέσβου
Όλοι και όλες στην απεργία της 10ης Φεβρουαρίου
Συνάδελφοι /φισσες,
To Σάββατο 6/2/2010 στη συνέλευση της Πρωτοβουλίας Αδιόριστων, Ωρομισθίων, Αναπληρωτών Λέσβου αποφασίστηκε η συμμετοχή μας (η πρώτη ως Πρωτοβουλία αδιόριστων, ωρομισθίων, αναπληρωτών Λέσβου) στην Πανελλαδική απεργία που καλεί η ΑΔΕΔΥ και υπερψήφισε η ΟΛΜΕ, την Τετάρτη 10 Φεβρουαρίου και ώρα 10 το πρωί, στην προκυμαία Μυτιλήνης (απέναντι από το καφέ- Πάνθεον).
Είναι, πια, σε όλους φανερό ότι βρισκόμαστε μπροστά σε κλιμάκωση της επίθεσης μέσω μιας σειράς κατευθύνσεων και μέτρων που θίγουν δραστικά και ακόμη περισσότερο τα εργασιακά μας δικαιώματα. Το καινούργιο νομοσχέδιο που πρόκειται να «κατεβάσει» το Υπουργείο παιδείας το Μάρτιο επιβάλλει εκτός των άλλων: τη δραστική μείωση των διορισμών (το πρόγραμμα σταθερότητας προβλέπει 3000 μόνιμους διορισμούς από 6000 και περίπου 4000 αναπληρωτές από 11000), που θα οδηγήσει σε εκτίναξη της ωρομισθίας και τελικά της αδιοριστίας. Η παραπέρα ελαστικοποίηση των ήδη ελαστικών εργασιακών σχέσεων που οδηγεί σε τεράστια αύξηση της εκμετάλλευσης των εργαζομένων και στην απόλυτη αιχμαλωσία τους.
Δεν θέλουν κανένας αδιόριστος εκπαιδευτικός να θεμελιώνει (με οποιοδήποτε τρόπο) εργασιακό δικαίωμα. Θέλουν να απαλλαγούν από κάθε εργασιακή απαίτηση. Τη στιγμή που συνάδελφοι σ’ όλη την Ελλάδα κινητοποιούνται μαζικά δεν υπάρχει αμφιβολία ότι το ίδιο πρέπει να κάνουμε και εμείς. Να τους σταματήσουμε!! Όλοι στην απεργία στις 10 Φλεβάρη! - Να πάρουμε τον αγώνα στα χέρια μας!
ΑΓΩΝΙΖΟΜΑΣΤΕ ΓΙΑ:
- ΜΑΖΙΚΟΥΣ ΔΙΟΡΙΣΜΟΥΣ ΜΟΝΙΜΩΝ ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΩΝ ΜΕ ΒΑΣΗ ΤΟ ΧΡΟΝΟ ΛΗΨΗΣ ΠΤΥΧΙΟΥ και ΧΩΡΙΣ - ΚΑΜΙΑ ΠΡΟΫΠΟΘΕΣΗ Ή ΔΟΚΙΜΑΣΤΙΚΗ ΠΕΡΙΟΔΟ!
- ΝΑ ΚΑΤΑΡΓΗΘΕΙ Ο ΔΙΑΓΩΝΙΣΜΟΣ ΤΟΥ ΑΣΕΠ!
- ΚΑΤΑΡΓΗΣΗ ΟΛΩΝ ΤΩΝ ΜΟΡΦΩΝ ΕΛΑΣΤΙΚΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΣΤΗΝ ΕΚΠΑΙΔΕΥΣΗ ΚΑΙ ΠΛΗΡΗ ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΑ ΔΙΚΑΙΩΜΑΤΑ ΓΙΑ ΟΛΟΥΣ ΤΟΥΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΥΣ
- ΚΑΝΕΝΑΣ ΑΔΙΟΡΙΣΤΟΣ ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΟΣ ΕΞΩ ΑΠΟ ΤΗΝ ΕΚΠΑΙΔΕΥΣΗ!
- ΟΧΙ ΣΤΗΝ ΚΑΤΑΡΓΗΣΗ ΤΗΣ ΠΡΟΫΠΗΡΕΣΙΑΣ
- ΚΑΤΩ ΤΑ ΧΕΡΙΑ ΑΠΟ ΤΗ ΜΟΝΙΜΟΤΗΤΑ
Πρωτοβουλία αδιόριστων, ωρομισθίων, αναπληρωτών Λέσβου
Παρασκευή 5 Φεβρουαρίου 2010
Για τον αγώνα των αιγυπτίων αλιεργατών στη Ν. Μηχανιώνα
"Παλιά δύσκολα μαζευόμασταν και εύκολα σκορπούσαμε, τώρα εύκολα μαζευόμαστε και δύσκολα διαλυόμαστε"* φράση που ακούστηκε από τα στόματα των απεργών αλιεργατών
Την Κυριακή 3 Ιανουαρίου, οι αλιεργάτες της Μηχανιώνας (στη συντριπτική τους πλειοψηφία αιγυπτιακής καταγωγής), ξεκίνησαν απεργία διαρκείας. Η αφορμή δόθηκε μετά την απόφαση των πλοιοκτητών, με το γνωστό πρόσχημα της οικονομικής κρίσης, να μειώσουν τους μισθούς κατά 60%, με αποτέλεσμα οι μισθοί τους να φτάνουν τώρα τα 300-400 ευρώ. Επίσης οι εργοδότες αρνήθηκαν την καταβολή του δώρου των Χριστουγέννων και απείλησαν τους εργάτες πως όσοι δε δεχτούν τα νέα μέτρα θα απολυθούν.
Οι περίπου 150 Αιγύπτιοι αλιεργάτες που δουλεύουν στα καΐκια της Μηχανιώνας (στην ευρύτερη περιοχή δουλεύουν ακόμα 500 άτομα) αρνήθηκαν να συνεχίσουν να δουλεύουν κάτω από τις ίδιες συνθήκες και προχώρησαν σε απεργία ενώ πραγματοποίησαν και πορεία προς το Δημαρχείο και το Λιμεναρχείο της περιοχής. Τα αιτήματα που έθεσαν είναι:
Να μην περάσουν οι περικοπές των μισθών τους
Να λάβουν το δώρο Χριστουγέννων
Να ασφαλίζονται ξανά στο Ι.Κ.Α. αντί για τον Ο.Γ.Α.
Να εισπράττουν από την επιστροφή του ΦΠΑ
Να αποκτήσουν έλεγχο στον υπολογισμό του μερτικού από μέλη του σωματείου τους. Μέχρι στιγμής, τη δουλειά αυτή την αναλάμβανε το εργοδοτικό Σωματείο Αλιεργατών Μηχανιώνας, στο οποίο οι Αιγύπτιοι αλιεργάτες δεν έχουν καμία εμπιστοσύνη.
Από την πρώτη στιγμή των κινητοποιήσεων, οι πλοιοκτήτες χρησιμοποιούν όλα τα μέσα για να καταστείλουν τον αγώνα των αλιεργατών. Ενώ προσπαθούν να κυρήξουν την απεργία παράνομη και καταχρηστική, εκτοξεύουν παράλληλα απειλές για απολύσεις και για αντικατάστασή τους με αλιεργάτες άλλων εθνοτήτων, με ακόμα μικρότερους μισθούς. Δίπλα τους βρίσκουν τις δυνάμεις καταστολής του κρατικού μηχανισμού (ΜΑΤ, Λιμενικό) αλλά και τους γνωστούς παρακρατικούς με τις εθνικιστικές τους φανφάρες. Απέναντι τους όμως, οι Αιγύπτιοι αλιεργάτες δεν στέκονται πια μόνοι. Μαζί τους βρίσκονται και Έλληνες συνάδελφοί τους, τμήμα της τοπικής κοινωνίας της Μηχανιώνας, ενώ κοντά τους σπεύδουν και αλληλέγγυοι-ες από την αριστερά και τον αντιεξουσιαστικό χώρο.
Οι αλιεργάτες την Τετάρτη 6 Ιανουαρίου προχωρούν σε αποκλεισμό του λιμανιού, μη επιτρέποντας στους πλοιοκτήτες να πλεύσουν με απεργοσπαστικά πληρώματα. Παράλληλα διεξάγουν εκλογές του Συλλόγου τους με σκοπό τη νομική αναγνώρισή του ως σωματείου. Μετά από την υπόσχεση των αφεντικών ότι θα μπορούν να έχουν εκπρόσωπό τους στον υπολογισμό του μερτικού αποφασίζουν τη λήξη του αποκλεισμού, αλλά τη συνέχιση των κινητοποιήσεων. Η απεργία συνεχίζεται, και την Κυριακή 10 Ιανουαρίου ενώ πραγματοποιείται πορεία στη Μηχανιώνα από Αιγύπτιους και αλληλέγγυους, οι πλοιοκτήτες παίρνουν τα καΐκια με τη βοήθεια απεργοσπαστικών πληρωμάτων (οικογένειες, συνταξιούχους αλιεργάτες).
Εν τω μεταξύ τα αφεντικά προσφεύγουν στα δικαστήρια με αίτημα να κριθεί η απεργία των αλιεργατών παράνομη. Τελικά μετά από μία αναβολή την Πέμπτη 14 Ιανουαρίου το Μονομελές Πρωτοδικείο (Εργατοδικείο) εκδικάζει την προσφυγή των αφεντικών και κρίνει την απεργία παράνομη και καταχρηστική. Παράλληλα έχει παρουσιαστεί από την πλευρά της εργοδοσίας ένα τρίγλωσσο συμφωνητικό το οποίο κάνει αποδεκτό το αίτημα για παρουσία εκπροσώπου του σωματείου των εργατών στον υπολογισμό του μερτικού, αρνείται όμως να καταβάλει το δώρο χριστουγέννων. Το συμφωνητικό είναι γραμμένο στα ελληνικά, τα αραβικά και τα αγγλικά, ενώ για όποιες διαφορές υπάρχουν στα κείμενα από τις μεταφράσεις, δεσμευτικό θεωρείται το αγγλικό κείμενο. Οι διαφορές μεταξύ του αραβικού και των άλλων κειμένων είναι σημαντικές, κάτι που γίνεται αντιληπτό χάρη στη βοήθεια αλληλέγγυων. Επίσης μέσω του κειμένου οι πλοιοκτήτες, παρουσιάζουν μαύρες λίστες με ονόματα ορισμένων αλιεργατών και ζητούν να σταλθεί επιστολή προς τον εργατικό ακόλουθο της αιγυπτιακής πρεσβείας για τα «προβλήματα» που δημιούργησαν. Στην προσπάθειά τους να διασφαλίσουν ότι στο μέλλον, οι αλιεργάτες δεν θα μπορούν να ξαναπροβάλουν καμία αντίσταση ζητούν να απολύουν σε οποιαδήποτε περίπτωση ανάρμοστης συμπεριφοράς. Τέλος, μέσα στο συμφωνητικό περιλαμβάνονται όροι όπως «οι Αιγύπτιοι αλιεργάτες δεν πρέπει να έχουν καμία σχέση με κανένα ελληνικό πολιτικό κόμμα ή oργάνωση που σχετίζεται με εργασιακές διεκδικήσεις και δικαιώματα»!!!
Οι Αιγύπτιοι αλιεργάτες απορρίπτουν την πρόταση των εργοδοτών και συνεχίζουν τις κινητοποιήσεις με συνεχιζόμενες απεργίες μέσα από απόφαση του δικού τους σωματείου. Η εργοδοσία προσπαθεί να πάρει ασφαλιστικά μέτρα απέναντι στην απεργία, που σημαίνει ότι για κάθε μέρα απεργίας οι αλιεργάτες θα πρέπει να αποζημιώνουν τους πλοιοκτήτες. Η απεργία πια τους πονά. Έπειτα από 3 εβδομάδες απεργίας τα αφεντικά χάνουν εκατομμύρια.
Την Πέμπτη 21 και την Τετάρτη 27 Ιανουαρίου παράνομες κρίνονται και οι 2 επόμενες καλεσμένες απεργίες των αλιεργατών. Συγχρόνως η εργοδοσία προετοιμάζει την αντικατάσταση τους, με τη βοήθεια και της αιγυπτιακής πρεσβείας, καλώντας 130 νέους αλιεργάτες. Στην περίπτωση εισαγωγής απεργοσπαστικών πληρωμάτων από Αίγυπτο όμως, οι αλιεργάτες εκτιμούν ότι θα συνεννοηθούν με τους συμπατριώτες τους αφού αυτοί κατά πάσα πιθανότητα δε γνωρίζουν τι ακριβώς επικρατεί στη Μηχανιώνα, και θα σταθούν και αυτοί αλληλέγγυοι στο πλευρό τους. Τώρα έχουν να αντιμετωπίσουν και την άρνηση των πλοιοκτητών να τους παραδώσουν τις υπογεγραμμένες ατομικές συμβάσεις εργασίας που θα τους επέτρεπαν την ανανέωση των καρτών παραμονής τους στη χώρα. Ο αγώνας των αλιεργατών βρίσκεται πια σε κρίσιμη τροχιά. Όπως και να 'χει οι απεργοί δηλώνουν αποφασισμένοι να συνεχίσουν την κινητοποίησή τους και χαρακτηριστικά δηλώνουν «για μας είναι αγώνας για αξιοπρέπεια».
Στις 4 Φεβρουαρίου, στη μόνη εκδίκαση της υπόθεσης της απεργίας για τους πραγματικούς λόγους που έχει καλεστεί και όχι με προσχηματικούς όπως το σε ποιόν και πότε κοινοποιήθηκε, η απόφαση του μονομελούς πρωτοδικείου Θεσσαλονίκης έκρινε την απεργία νόμιμη. Το θέμα τώρα όμως είναι ότι μετά από έναν ολόκληρο μήνα συνεχιζόμενης απεργίας, οι απεργοί αλιεργάτες έχουν σοβαρά οικονομικά προβλήματα, κάνοντας τη συνέχιση του αγώνα τους, ακόμα πιο δύσκολη.
Αυτό το οποίο αναδεικνύεται, είναι πως η πρώτη άγρια απεργία του νέου έτους στον ελλαδικό χώρο, διεξάγεται από μετανάστες εργάτες, προσφέροντας μας σημαντικά διδάγματα στον αγώνα για την κατάργηση μέχρι και του τελευταίου αφεντικού. Η αλληλεγγύη μας σε αυτόν τον αγώνα είναι δεδομένη. Είναι δεδομένη γιατί δεν αναγνωρίζουμε τεχνητούς διαχωρισμούς μεταξύ ντόπιων και ξένων εργατών αλλά αντιλαμβανόμαστε πως βρισκόμαστε όλοι στην ίδια μεριά απέναντι στην επίθεση των αφεντικών με την επίφαση της οικονομικής κρίσης. Είναι δεδομένη γιατί αναγνωρίζουμε πως το εύκολο θύμα σε αυτή την επίθεση είναι οι κατά τόπου μετανάστες που συγκεντρώνουν απέναντι τους κάθε είδους εθνικιστικό φερέφωνο. Τέλος είναι δεδομένη γιατί θεωρούμε πως με τους μετανάστες βρισκόμαστε όλοι μαζί στην ίδια πλευρά του κοινωνικο-ταξικού πολέμου που διεξάγεται από τους προλετάριους σε όλη τη γη.
ΕΛΛΗΝΕΣ ΚΑΙ ΞΕΝΟΙ ΕΡΓΑΤΕΣ ΕΝΩΜΕΝΟΙ
Αλληλέγγυοι-ες Μυτιλήνης
ΥΓ: Στην Κατάληψη στο Μπίνειο θα λειτουργεί για λίγες μέρες ταμείο αλληλεγγύης για την ενίσχυση των απεργών αλιεργατών
Σάββατο 12 Σεπτεμβρίου 2009
"KPIΣH" & AΠOΛYΣEIΣ στην πόρτα μας
Ανακοίνωση-Δελτίο Τύπου ΣΕΜΜΕΛ
Το Σωματείο Εργαζομένων Μέσων Μαζικής Ενημέρωσης Λέσβου καταγγέλλει την προσπάθεια της διοίκησης της ημερήσιας εφημερίδας ΕΜΠΡΟΣ να μειώσει το προσωπικό με απολύσεις, με πρόσχημα την οικονομική κρίση.
Ήδη προέβησαν στην απόλυση δύο εργαζομένων, μίας εργαζομένης στο τεχνικό τμήμα που εργαζόταν επί 6 χρόνια και ενός εργαζόμενου από το λογιστήριο.
Το ανάλγητο πρόσωπο της ασύδοτης εργοδοσίας της εφημερίδας ΕΜΠΡΟΣ σκοπεύει, σύμφωνα με πληροφορίες, να στείλει στην ανεργία ακόμα τέσσερεις εργαζόμενους.
Είναι σαφές ότι οι εργοδότες στο όνομα της κρίσης, έχουν επιλέξει ξεκάθαρα: μείωση του προσωπικού. Άλλοτε με μαζικές απολύσεις, άλλοτε με βίαιο πέταγμα στην ανεργία μέσω πτωχεύσεων, άλλοτε με συγχωνεύσεις ή αλλαγή ιδιοκτησιακού καθεστώτος, άλλοτε με «οικιοθελείς» αποχωρήσεις.
Ταυτόχρονα με διλήμματα του τύπου «δουλειά χωρίς δικαιώματα ή απόλυση», εκβιάζουν τους εργαζόμενους, να αποδεχτούν την περιστολή των δικαιωμάτων τους, τη μη πληρωμή υπερωριών, τη διεύρυνση της ελαστικής εργασίας, την ακόμα μεγαλύτερη εντατικοποίηση.
Παρόλο που το θησαύρισμα τόσων χρόνων, από τη δουλειά μας και τις τεράστιες επιχορηγήσεις που έχουν εισπράξει, φτάνει και περισσεύει για να μη γίνει απόλυση και για να δοθούν μεγάλες αυξήσεις, στις συνθήκες κρίσης, η διατήρηση των κερδών τους παρουσιάζεται ως «ανάγκη όλης της κοινωνίας» και ο εργαζόμενος ως «εμπόρευμα μικρότερης αξίας».
Με κλίμα ανασφάλειας και τρομοκρατίας προσπαθούν να μας σταματήσουν.
Να μην τους αφήσουμε! Κάθε απόλυση να γίνει μάχη όλων μας!
Απέναντι σε αυτήν την κατάσταση κανένας συνάδελφος δεν πρέπει να ακολουθήσει τη λογική της ατομικής διαπραγμάτευσης. Ο καθένας από εμάς μπορεί να είναι «ο επόμενος» απολυμένος, αλλά όλοι μαζί μπορούμε να αλλάξουμε την κατάσταση.
Γι’ αυτό δεν θα καθίσουμε με σταυρωμένα χέρια. Δεν θα συναινέσουμε στο να πληρώσουμε εμείς την κρίση τους. Με όπλο την ενότητα, με εμπιστοσύνη στις δικές μας δυνάμεις, μπορούμε να αποκρούσουμε την επίθεση, να υπερασπίσουμε και να διευρύνουμε τα δικαιώματά μας.
ΔΕΝ ΕΙΜΑΣΤΕ ΜΕΤΟΧΟΙ ΣΤΑ ΚΕΡΔΗ ΤΟΥΣ - ΔΕΝ ΘΑ ΠΛΗΡΩΣΟΥΜΕ ΤΗΝ ΚΡΙΣΗ ΤΟΥΣ!
Η απάντηση σε τέτοιου είδους πρακτικές πρέπει να είναι υπόθεση όλων των εργαζομένων στα Μ.Μ.Ε. Το Σ.Ε.Μ.Μ.Ε.Λ. προτείνει κοινό απεργιακό μέτωπο ΟΛΩΝ των σωματείων στο χώρο του Τύπου ενάντια στο «δικαίωμα» των εργοδοτών να ανοιγοκλείνουν όποτε θέλουν έντυπα, να πετούν σαν αναλώσιμα αντικείμενα τους εργαζόμενους.
-Για να απαγορευτούν οι απολύσεις και να διασφαλιστούν όλες οι θέσεις εργασίας των εργαζόμενων.
-Για να αποσπαστούν πραγματικές αυξήσεις στους μισθούς και να σπάσει η αλυσίδα της λιτότητας και των μισθολογικών περικοπών. -
-Για το δικαίωμα στη σταθερή, πλήρη και ανθρώπινη εργασία για όλους τους εργαζόμενους στο χώρο των ΜΜΕ.
Το Σ.Ε.Μ.Μ.Ε.Λ. καλεί όλους τους εργαζόμενους στα Μ.Μ.Ε της Λέσβου να βρίσκονται σε αγωνιστική ετοιμότητα, να μην αποδεχτούν καμία απόλυση, και να ενημερώσουν άμεσα το Σωματείο.
Επίσης καλούμε όλες τις συνδικαλιστικές οργανώσεις των εργαζομένων στο χώρο του Τύπου να πάρουν θέση και να σταθούν αλληλέγγυοι.
Προειδοποιούμε ότι θα περιφρουρήσουμε με όλα τα μέσα που διαθέτουμε το δικαίωμα στην εργασία και την προστασία των συμφερόντων των συναδέλφων μας.
Από το Διοικητικό Συμβούλιο
--------------------
ΠΑΛΛΕΣΒΙΑΚΟ ΕΡΓΑΤΟΫΠΑΛΛΗΛΙΚΟ ΚΕΝΤΡΟ
Mυτιλήνη 10 Σεπτέμβρη 2009
ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ
Η αντεργατική πολιτική που εφαρμόζεται μέχρι τώρα από Ν.Δ. και ΠΑΣΟΚ, δίνει το δικαίωμα στην εργοδοσία να μεγιστοποιεί τα κέρδη της αδίστακτα, χωρίς “ιερό και όσιο”.
Έτσι η επιχείρηση της γνωστής εφημερίδας ΕΜΠΡΟΣ, άρχισε τις απολύσεις με πρόσχημα την καπιταλιστική κρίση, αλλά στην πραγματικότητα με στόχο να αυγατίσει περαιτέρω τα κέρδη.
Οι εργαζόμενοι δεν είναι ανταλλακτικά ή εργαλεία που τα χρησιμοποιεί κάποιος μόνο για να θησαυρίζει. Αυτή η επιχείρηση στήθηκε με τις πλάτες των εργαζομένων.
Προειδοποιούμε την επιχείρηση να πάρει πίσω τις απολύσεις των δύο εργαζομένων.
Οι εργαζόμενοι μπορούν να δώσουν απάντηση και έχουν τη δύναμη.
Το όποιο προφίλ της εφημερίδας είναι αποτέλεσμα της σκληρής δουλειάς των εργαζομένων.
ΑΠΟ ΤΗ ΔΙΟΙΚΗΣΗ
-----------------
ΕΝΩΣΗ ΙΔΙΩΤΙΚΩΝ ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ
Μυτιλήνη 10.9.2009
ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ
Η Ένωσή μας καταγγέλει την διοίκηση της ημερήσιας εφημερίδας ΕΜΠΡΟΣ, που προκλητικά προβαίνει σε απολύσεις εργαζομένων, με πρόσχημα την οικονομική κρίση, που το ίδιο το μεγάλο κεφάλαιο από τη συσσώρευση των κερδών του δημιούργησε και προσπαθεί να τη φορτώσει στις πλάτες των εργαζομένων. Είναι προφανές ότι η επιχείρηση επιτίθεται στους εργαζόμενους της διότι θέλει να απαλλαγεί από αυτούς που κοστίζουν και να αξιοποιήσει όλο το αντεργατικό πλαίσιο με τις ελαστικές σχέσεις εργασίας (stage, συμβάσεις έργου κ.ά).
Ένοχοι και υπόλογοι γι' αυτή την κατάσταση μαζί με την εργοδοσία είναι η κυβέρνηση της Ν.Δ., αλλά και οι προηγούμενες του ΠΑΣΟΚ που στήριξαν με την πολιτική τους τους εργοδότες και μάλιστα έστρωσαν το δρόμο ψηφίζοντας νόμους σε βάρος της εργατικής τάξης.
Επίσης ένοχες και οι πλειοψηφίες του κυβερνητικού εργοδοτικού συνδικαλισμού που λειτουργούν ώς δεξί χέρι των εργοδοτών και των κυβερνήσεων στην υλοποίηση των αντιλαϊκών τους σχεδίων.
Η διοίκηση της Ένωσης Ιδιωτικών Υπαλλήλων, εκπροσωπώντας ένα μεγάλο κλάδο που η παραβίαση των εργασιακών δικαιωμάτων η τρομοκρατία και η ομηρία είναι καθημερινό φαινόμενο, εκφράζει την αλληλεγγύη και τη συμπαράστασή της στους εργαζόμενους που απολύθηκαν.
Οι εργαζόμενοι του νησιού μας πρέπει να βγάλουν τα συμπεράσματά τους απ' όλη την κατάσταση που επικρατεί και να εντείνουν τους αγώνες τους, να συσπειρωθούν με το ταξικό συνδικαλιστικό κίνημα για την ανατροπή αυτών των πολιτικών.
Άμεσα το εργατικό συνδικαλιστικό κίνημα να δώσει απάντηση στην εφημερίδα.
Θα πρωτοστατήσουμε μαζί με τα σωματεία μας, να μην μείνουν αναπάντητες τέτοιες ενέργειες και με αγωνιστικές παρεμβάσεις να βάλουμε φραγμό και να ανατρέψουμε την πολιτική τους.
ΑΠΟ ΤΗ ΔΙΟΙΚΗΣΗ
Το Σωματείο Εργαζομένων Μέσων Μαζικής Ενημέρωσης Λέσβου καταγγέλλει την προσπάθεια της διοίκησης της ημερήσιας εφημερίδας ΕΜΠΡΟΣ να μειώσει το προσωπικό με απολύσεις, με πρόσχημα την οικονομική κρίση.
Ήδη προέβησαν στην απόλυση δύο εργαζομένων, μίας εργαζομένης στο τεχνικό τμήμα που εργαζόταν επί 6 χρόνια και ενός εργαζόμενου από το λογιστήριο.
Το ανάλγητο πρόσωπο της ασύδοτης εργοδοσίας της εφημερίδας ΕΜΠΡΟΣ σκοπεύει, σύμφωνα με πληροφορίες, να στείλει στην ανεργία ακόμα τέσσερεις εργαζόμενους.
Είναι σαφές ότι οι εργοδότες στο όνομα της κρίσης, έχουν επιλέξει ξεκάθαρα: μείωση του προσωπικού. Άλλοτε με μαζικές απολύσεις, άλλοτε με βίαιο πέταγμα στην ανεργία μέσω πτωχεύσεων, άλλοτε με συγχωνεύσεις ή αλλαγή ιδιοκτησιακού καθεστώτος, άλλοτε με «οικιοθελείς» αποχωρήσεις.
Ταυτόχρονα με διλήμματα του τύπου «δουλειά χωρίς δικαιώματα ή απόλυση», εκβιάζουν τους εργαζόμενους, να αποδεχτούν την περιστολή των δικαιωμάτων τους, τη μη πληρωμή υπερωριών, τη διεύρυνση της ελαστικής εργασίας, την ακόμα μεγαλύτερη εντατικοποίηση.
Παρόλο που το θησαύρισμα τόσων χρόνων, από τη δουλειά μας και τις τεράστιες επιχορηγήσεις που έχουν εισπράξει, φτάνει και περισσεύει για να μη γίνει απόλυση και για να δοθούν μεγάλες αυξήσεις, στις συνθήκες κρίσης, η διατήρηση των κερδών τους παρουσιάζεται ως «ανάγκη όλης της κοινωνίας» και ο εργαζόμενος ως «εμπόρευμα μικρότερης αξίας».
Με κλίμα ανασφάλειας και τρομοκρατίας προσπαθούν να μας σταματήσουν.
Να μην τους αφήσουμε! Κάθε απόλυση να γίνει μάχη όλων μας!
Απέναντι σε αυτήν την κατάσταση κανένας συνάδελφος δεν πρέπει να ακολουθήσει τη λογική της ατομικής διαπραγμάτευσης. Ο καθένας από εμάς μπορεί να είναι «ο επόμενος» απολυμένος, αλλά όλοι μαζί μπορούμε να αλλάξουμε την κατάσταση.
Γι’ αυτό δεν θα καθίσουμε με σταυρωμένα χέρια. Δεν θα συναινέσουμε στο να πληρώσουμε εμείς την κρίση τους. Με όπλο την ενότητα, με εμπιστοσύνη στις δικές μας δυνάμεις, μπορούμε να αποκρούσουμε την επίθεση, να υπερασπίσουμε και να διευρύνουμε τα δικαιώματά μας.
ΔΕΝ ΕΙΜΑΣΤΕ ΜΕΤΟΧΟΙ ΣΤΑ ΚΕΡΔΗ ΤΟΥΣ - ΔΕΝ ΘΑ ΠΛΗΡΩΣΟΥΜΕ ΤΗΝ ΚΡΙΣΗ ΤΟΥΣ!
Η απάντηση σε τέτοιου είδους πρακτικές πρέπει να είναι υπόθεση όλων των εργαζομένων στα Μ.Μ.Ε. Το Σ.Ε.Μ.Μ.Ε.Λ. προτείνει κοινό απεργιακό μέτωπο ΟΛΩΝ των σωματείων στο χώρο του Τύπου ενάντια στο «δικαίωμα» των εργοδοτών να ανοιγοκλείνουν όποτε θέλουν έντυπα, να πετούν σαν αναλώσιμα αντικείμενα τους εργαζόμενους.
-Για να απαγορευτούν οι απολύσεις και να διασφαλιστούν όλες οι θέσεις εργασίας των εργαζόμενων.
-Για να αποσπαστούν πραγματικές αυξήσεις στους μισθούς και να σπάσει η αλυσίδα της λιτότητας και των μισθολογικών περικοπών. -
-Για το δικαίωμα στη σταθερή, πλήρη και ανθρώπινη εργασία για όλους τους εργαζόμενους στο χώρο των ΜΜΕ.
Το Σ.Ε.Μ.Μ.Ε.Λ. καλεί όλους τους εργαζόμενους στα Μ.Μ.Ε της Λέσβου να βρίσκονται σε αγωνιστική ετοιμότητα, να μην αποδεχτούν καμία απόλυση, και να ενημερώσουν άμεσα το Σωματείο.
Επίσης καλούμε όλες τις συνδικαλιστικές οργανώσεις των εργαζομένων στο χώρο του Τύπου να πάρουν θέση και να σταθούν αλληλέγγυοι.
Προειδοποιούμε ότι θα περιφρουρήσουμε με όλα τα μέσα που διαθέτουμε το δικαίωμα στην εργασία και την προστασία των συμφερόντων των συναδέλφων μας.
Από το Διοικητικό Συμβούλιο
--------------------
ΠΑΛΛΕΣΒΙΑΚΟ ΕΡΓΑΤΟΫΠΑΛΛΗΛΙΚΟ ΚΕΝΤΡΟ
Mυτιλήνη 10 Σεπτέμβρη 2009
ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ
Η αντεργατική πολιτική που εφαρμόζεται μέχρι τώρα από Ν.Δ. και ΠΑΣΟΚ, δίνει το δικαίωμα στην εργοδοσία να μεγιστοποιεί τα κέρδη της αδίστακτα, χωρίς “ιερό και όσιο”.
Έτσι η επιχείρηση της γνωστής εφημερίδας ΕΜΠΡΟΣ, άρχισε τις απολύσεις με πρόσχημα την καπιταλιστική κρίση, αλλά στην πραγματικότητα με στόχο να αυγατίσει περαιτέρω τα κέρδη.
Οι εργαζόμενοι δεν είναι ανταλλακτικά ή εργαλεία που τα χρησιμοποιεί κάποιος μόνο για να θησαυρίζει. Αυτή η επιχείρηση στήθηκε με τις πλάτες των εργαζομένων.
Προειδοποιούμε την επιχείρηση να πάρει πίσω τις απολύσεις των δύο εργαζομένων.
Οι εργαζόμενοι μπορούν να δώσουν απάντηση και έχουν τη δύναμη.
Το όποιο προφίλ της εφημερίδας είναι αποτέλεσμα της σκληρής δουλειάς των εργαζομένων.
ΑΠΟ ΤΗ ΔΙΟΙΚΗΣΗ
-----------------
ΕΝΩΣΗ ΙΔΙΩΤΙΚΩΝ ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ
Μυτιλήνη 10.9.2009
ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ
Η Ένωσή μας καταγγέλει την διοίκηση της ημερήσιας εφημερίδας ΕΜΠΡΟΣ, που προκλητικά προβαίνει σε απολύσεις εργαζομένων, με πρόσχημα την οικονομική κρίση, που το ίδιο το μεγάλο κεφάλαιο από τη συσσώρευση των κερδών του δημιούργησε και προσπαθεί να τη φορτώσει στις πλάτες των εργαζομένων. Είναι προφανές ότι η επιχείρηση επιτίθεται στους εργαζόμενους της διότι θέλει να απαλλαγεί από αυτούς που κοστίζουν και να αξιοποιήσει όλο το αντεργατικό πλαίσιο με τις ελαστικές σχέσεις εργασίας (stage, συμβάσεις έργου κ.ά).
Ένοχοι και υπόλογοι γι' αυτή την κατάσταση μαζί με την εργοδοσία είναι η κυβέρνηση της Ν.Δ., αλλά και οι προηγούμενες του ΠΑΣΟΚ που στήριξαν με την πολιτική τους τους εργοδότες και μάλιστα έστρωσαν το δρόμο ψηφίζοντας νόμους σε βάρος της εργατικής τάξης.
Επίσης ένοχες και οι πλειοψηφίες του κυβερνητικού εργοδοτικού συνδικαλισμού που λειτουργούν ώς δεξί χέρι των εργοδοτών και των κυβερνήσεων στην υλοποίηση των αντιλαϊκών τους σχεδίων.
Η διοίκηση της Ένωσης Ιδιωτικών Υπαλλήλων, εκπροσωπώντας ένα μεγάλο κλάδο που η παραβίαση των εργασιακών δικαιωμάτων η τρομοκρατία και η ομηρία είναι καθημερινό φαινόμενο, εκφράζει την αλληλεγγύη και τη συμπαράστασή της στους εργαζόμενους που απολύθηκαν.
Οι εργαζόμενοι του νησιού μας πρέπει να βγάλουν τα συμπεράσματά τους απ' όλη την κατάσταση που επικρατεί και να εντείνουν τους αγώνες τους, να συσπειρωθούν με το ταξικό συνδικαλιστικό κίνημα για την ανατροπή αυτών των πολιτικών.
Άμεσα το εργατικό συνδικαλιστικό κίνημα να δώσει απάντηση στην εφημερίδα.
Θα πρωτοστατήσουμε μαζί με τα σωματεία μας, να μην μείνουν αναπάντητες τέτοιες ενέργειες και με αγωνιστικές παρεμβάσεις να βάλουμε φραγμό και να ανατρέψουμε την πολιτική τους.
ΑΠΟ ΤΗ ΔΙΟΙΚΗΣΗ
Πέμπτη 9 Απριλίου 2009
ΚΑΤΑΓΓΕΛΙΑ στον απόηχο της απεργίας
Μυτιλήνη 03/04/2009
ΚΑΤΑΓΓΕΛΙΑ
Το Διοικητικό Συμβούλιο του Σωματείου Εργαζομένων στα Μέσα Μαζικής Ενημέρωσης της Λέσβου (Σ.Ε.Μ.Μ.Ε.Λ.) χαιρετίζει την καθολική συμμετοχή των εργαζομένων στο έντυπο και ηλεκτρονικό Τύπο της Μυτιλήνης στην απεργία της Πέμπτης 2 Απρίλιου. Η μαζική αυτή συμμετοχή είχε σαν αποτέλεσμα να μην εκδοθεί καμία εφημερίδα και να μην πραγματοποιηθεί κανένα ζωντανό τηλεοπτικό και ραδιοφωνικό πρόγραμμα.
Μόνη παραφωνία απετέλεσε η έκδοση της εφημερίδας ΔΗΜΟΚΡΑΤΗΣ ΜΥΤΙΛΗΝΗΣ ιδιοκτησίας του κ. Δημήτρη Κίνδερλη. Η στάση αυτή του εκδότη με την πίεση που άσκησε στους εργαζόμενους να δουλέψουν την μέρα της απεργίας συνιστά ευθεία επίθεση εναντίον των δικαιωμάτων των εργαζομένων και του συνδικαλιστικού κινήματος . Επίσης συνιστά έκφραση περιφρόνησης των συλλογικών αποφάσεων αλλά και των δημοκρατικών αρχών.
Ακόμα ο εκδότης του ΔΗΜΟΚΡΑΤΗ ΜΥΤΙΛΗΝΗΣ με πρωτοσέλιδο δημοσίευμα την Πέμπτη 2 Απριλίου έφθασε στο σημείο να κατηγορεί το Σωματείο ότι τον προειδοποίησε μία μέρα πρίν. Άκουσον άκουσον όταν η ημερομηνία της απεργίας είναι γνωστή εδώ και τουλάχιστον 3 εβδομάδες και το εξώδικο με την αναγγελία της απεργίας προς τις εργοδοτικές οργανώσεις του Τύπου έχει επιδοθεί 7 μέρες πριν την απεργία. Αν νομίζει ο εκδότης ότι μ αυτές τις ανοησίες θα πείσει για την στάση του είναι γελασμένος.
Ο εκδότης αυτός είναι έκθετος όχι μόνο έναντι του κόσμου της ενημέρωσης αλλά και έκθετος έναντι της κοινής γνώμης, την νοημοσύνη της οποίας φαίνεται ότι υποτιμά.
Το Δ.Σ. του Σωματείου καταγγέλλει αυτή την στάση του εκδότη κ. Κίνδερλη στο Λεσβιακό λαό και καλεί τα πρωτοβάθμια Σωματεία του νησιού αλλά και το Εργατικό Κέντρο να καταδικάσουν απερίφραστα την εργοδοτική τρομοκρατία και ασυδοσία.
Το Σ.Ε.Μ.Μ.Ε.Λ. θα προβεί σε όλες τις νόμιμες ενέργειες για την υπεράσπιση του συνταγματικά κατοχυρωμένου δικαιώματος της απεργίας.
Επίσης καλούμε και δημόσια τις ελεγκτικές υπηρεσίες του ΙΚΑ και της Επιθεώρησης Εργασίας να προβούν σε άμεσους και εξονυχιστικούς ελέγχους στην συγκεκριμένη επιχείρηση. Δεδομένου ότι στο πρόσφατο παρελθόν σε έλεγχο ο συγκεκριμένος εκδότης είχε βρεθεί να έχει ανασφάλιστους εργαζόμενους.
Η παρούσα καταγγελία να αποσταλεί στην Πανελλήνια Ομοσπονδία Ενώσεων Συντακτών, στις Ενώσεις Συντακτών της χώρας, στην Ομοσπονδία Μισθωτών Τύπου και Βιομηχανίας Χάρτου, στο Παλλεσβιακό Εργατουπαλληλικό Κέντρο και στη Γενική Συνομοσπονδία Εργατών Ελλάδας.
ΚΑΤΑΓΓΕΛΙΑ
Το Διοικητικό Συμβούλιο του Σωματείου Εργαζομένων στα Μέσα Μαζικής Ενημέρωσης της Λέσβου (Σ.Ε.Μ.Μ.Ε.Λ.) χαιρετίζει την καθολική συμμετοχή των εργαζομένων στο έντυπο και ηλεκτρονικό Τύπο της Μυτιλήνης στην απεργία της Πέμπτης 2 Απρίλιου. Η μαζική αυτή συμμετοχή είχε σαν αποτέλεσμα να μην εκδοθεί καμία εφημερίδα και να μην πραγματοποιηθεί κανένα ζωντανό τηλεοπτικό και ραδιοφωνικό πρόγραμμα.
Μόνη παραφωνία απετέλεσε η έκδοση της εφημερίδας ΔΗΜΟΚΡΑΤΗΣ ΜΥΤΙΛΗΝΗΣ ιδιοκτησίας του κ. Δημήτρη Κίνδερλη. Η στάση αυτή του εκδότη με την πίεση που άσκησε στους εργαζόμενους να δουλέψουν την μέρα της απεργίας συνιστά ευθεία επίθεση εναντίον των δικαιωμάτων των εργαζομένων και του συνδικαλιστικού κινήματος . Επίσης συνιστά έκφραση περιφρόνησης των συλλογικών αποφάσεων αλλά και των δημοκρατικών αρχών.
Ακόμα ο εκδότης του ΔΗΜΟΚΡΑΤΗ ΜΥΤΙΛΗΝΗΣ με πρωτοσέλιδο δημοσίευμα την Πέμπτη 2 Απριλίου έφθασε στο σημείο να κατηγορεί το Σωματείο ότι τον προειδοποίησε μία μέρα πρίν. Άκουσον άκουσον όταν η ημερομηνία της απεργίας είναι γνωστή εδώ και τουλάχιστον 3 εβδομάδες και το εξώδικο με την αναγγελία της απεργίας προς τις εργοδοτικές οργανώσεις του Τύπου έχει επιδοθεί 7 μέρες πριν την απεργία. Αν νομίζει ο εκδότης ότι μ αυτές τις ανοησίες θα πείσει για την στάση του είναι γελασμένος.
Ο εκδότης αυτός είναι έκθετος όχι μόνο έναντι του κόσμου της ενημέρωσης αλλά και έκθετος έναντι της κοινής γνώμης, την νοημοσύνη της οποίας φαίνεται ότι υποτιμά.
Το Δ.Σ. του Σωματείου καταγγέλλει αυτή την στάση του εκδότη κ. Κίνδερλη στο Λεσβιακό λαό και καλεί τα πρωτοβάθμια Σωματεία του νησιού αλλά και το Εργατικό Κέντρο να καταδικάσουν απερίφραστα την εργοδοτική τρομοκρατία και ασυδοσία.
Το Σ.Ε.Μ.Μ.Ε.Λ. θα προβεί σε όλες τις νόμιμες ενέργειες για την υπεράσπιση του συνταγματικά κατοχυρωμένου δικαιώματος της απεργίας.
Επίσης καλούμε και δημόσια τις ελεγκτικές υπηρεσίες του ΙΚΑ και της Επιθεώρησης Εργασίας να προβούν σε άμεσους και εξονυχιστικούς ελέγχους στην συγκεκριμένη επιχείρηση. Δεδομένου ότι στο πρόσφατο παρελθόν σε έλεγχο ο συγκεκριμένος εκδότης είχε βρεθεί να έχει ανασφάλιστους εργαζόμενους.
Η παρούσα καταγγελία να αποσταλεί στην Πανελλήνια Ομοσπονδία Ενώσεων Συντακτών, στις Ενώσεις Συντακτών της χώρας, στην Ομοσπονδία Μισθωτών Τύπου και Βιομηχανίας Χάρτου, στο Παλλεσβιακό Εργατουπαλληλικό Κέντρο και στη Γενική Συνομοσπονδία Εργατών Ελλάδας.
Πέμπτη 2 Απριλίου 2009
.jpg)
Σάββατο 27 Δεκεμβρίου 2008
ΟΤΑΝ ΤΑ ΒΑΖΟΥΝ ΜΕ ΕΝΑΝ ΑΠΟ ΕΜΑΣ ΤΑ ΒΑΖΟΥΝ ΜΕ ΟΛΟΥΣ ΜΑΣ
Σήμερα 27/12 καταλάβαμε τα κεντρικά γραφεία του ΗΣΑΠ σαν μια πρώτη απάντηση απέναντι στην δολοφονική επίθεση που δέχτηκε με βιτριόλι στο πρόσωπο η Κωνσταντίνα Κούνεβα στις 23/12/2008 ενώ γύριζε από την δουλειά της.
Η Κωνσταντίνα νοσηλεύεται σε κρίσιμη κατάσταση στην εντατική του Ευαγγελισμού με σοβαρά προβλήματα στην όραση και το αναπνευστικό.
Ποια είναι η Κωνσταντίνα; Και γιατί χτυπήθηκε;
Η Κωνσταντίνα είναι μία από τις εκατοντάδες μετανάστριες εργάτριες που εργάζεται χρόνια σαν καθαρίστρια σε καθεστώς υπενοικίασης. Είναι γενική γραμματέας της Παναττικής Ένωσης Καθαριστών-στριών και Οικιακού Προσωπικού, μάχιμη συνδικαλίστρια, γνωστή για τη στάση της σε πολλά αφεντικά. Μόλις την προηγούμενη εβδομάδα είχε έρθει σε κόντρα με ην εργοδοσία «ΟΙΚΟΜΕΤ» διεκδικώντας ολόκληρο το δώρο των Χριστουγέννων γι’ αυτήν και τις συναδέλφισσές της και καταγγέλοντας τις παρανομίες στη μισθοδοσία. Έχει προηγηθεί η εκδικητική απόλυση της μητέρας της από την ίδια εταιρεία, δυσμενής μετάθεση της ίδιας στο Μαρούσι ενώ εκκρεμεί τριμερής συνάντηση στην Επιθεώρηση Εργασίας στις 5/1/09 ύστερα από καταγγελία της. Πράγματα καθόλου άγνωστα στο χώρο των εταιρειών καθαριότητας και υπενοικίασης εργαζομένων. Ίσα – ίσα.
Οι καθυστερημένες συμβάσεις, τα κλεμμένα μεροκάματα, οι κλεμμένες υπερωρίες, η διαφορά ανάμεσα σ’ αυτά που υπογράφουν οι εργαζόμενοι και σ’ αυτά που πραγματικά παίρνουν, η επιλογή σχεδόν αποκλειστικά μεταναστριών και μεταναστών με πράσινη κάρτα ώστε να βρίσκονται σε καθεστώς ομηρίας, η μη καταβολή εισφορών στο ΙΚΑ, πάντα με την κάλυψη του δημοσίου και των μιζαδόρων στελεχών του, που γνωρίζουν, υποθάλπουν και ενισχύουν τις μεσαιωνικές σχέσεις εργασίας, συνθέτουν τον κανόνα στους εργολάβους καθαριότητας.
Ειδικά στην «ΟΙΚΟΜΕΤ», μια πανελλαδική εταιρεία καθαρισμού και υπενοικίασης εργατών, ιδιοκτησίας Νικήτα Οικονομάκη, στελέχους του ΠΑΣΟΚ, που απασχολεί «επίσημα» 800 εργαζόμενους (οι ίδιοι οι εργαζόμενοι μιλούν τουλάχιστον για διπλάσιους ενώ τα τελευταία 3 χρόνια έχουν περάσει πάνω από 3000), η εργοδοτική παρανομία αποτελεί καθημερινότητα. Συγκεκριμένα, οι εργαζόμενοι υποχρεώνονται να υπογράφουν λευκές συμβάσεις, οι οποίες δεν φτάνουν ποτέ στα χέρια τους. Δουλεύουν 6 ώρες και πληρώνονται για 4,5 (μισθός και ένσημα) για να μην ξεπερνούν τις 30 ώρες ώστε να γλιτώνει το αφεντικό την ένταξή τους στα βαρέα. Τρομοκρατούνται, μετατίθενται δυσμενώς, απολύονται και εκβιάζονται με οικειοθελή αποχώρηση (εργαζόμενη απειλήθηκε από την εργοδοσία, κρατούμενη για 4 ώρες σε χώρο της εταιρείας μέχρι να υπογράψει την παραίτησή της). Το αφεντικό στήνει εργοδοτικό σωματείο για να χειραγωγήσει τους εργαζόμενους ενώ απολύει και προσλαμβάνει κατά βούληση μη αφήνοντας κανένα περιθώριο εργασιακής επικοινωνίας και συλλογικής δράσης.
Τι σχέση έχει όμως η ΟΙΚΟΜΕΤ με τον ΗΣΑΠ;
Η ΟΙΚΟΜΕΤ έχει αναλάβει εργολαβικά την καθαριότητα του ΗΣΑΠ (αλλά και άλλων δημόσιων οργανισμών και επιχειρήσεων) επειδή μπορεί και «προσφέρει» το φτηνότερο πακέτο με τους μέγιστους όρους εκμετάλλευσης και υποτίμησης της εργασίας. Ένα τέτοιο καθεστώς «προσφοράς και ζήτησης» έχει οργανωθεί βάσει δημόσιων οργανισμών ένας από τους οποίους είναι και ο ΗΣΑΠ. Ο ΗΣΑΠ είναι συνένοχος στη διατήρηση αυτού του καθεστώτος άγριας εκμετάλλευσης παρά τις επανειλημμένες καταγγελίες που είχαν γίνει από την πλευρά του σωματείου.
Η δολοφονική επίθεση ενάντια στη συναδέλφισσά μας είχε χαρακτήρα εκδίκησης και παραδειγματισμού.
Ο στόχος δεν ήταν τυχαίος: Γυναίκα, μετανάστρια, μάχιμη συνδικαλίστρια, μητέρα ανήλικου παιδιού, όσο πιο ευάλωτη στα μάτια των αφεντικών.
Ο τρόπος δεν ήταν τυχαίος: Έρχεται από «σκοτεινές» εποχές και με σκοπό να σημαδέψει, να παραδειγματίσει και να τρομοκρατήσει.
Ο χρόνος δεν ήταν τυχαίος: Τη στιγμή που ΜΜΕ, κόμματα, εκκλησία, επιχειρηματίες και εργατοπατέρες προσπαθούν να λοιδορήσουν το κίνημα της κοινωνικής έκρηξης, που η εν ψυχρώ δολοφονία του 15χρονου Αλέξανδρου μετασκευάζεται σε εξοστρακισμό, η επίθεση στην Κωνσταντίνα περνάει στα ψιλά.
Η εργοδοτική δολοφονική επίθεση ήταν προσεκτικά μελετημένη.
Η Κωνσταντίνα ήταν μία από εμάς. Ο αγώνας της για ΑΞΙΟΠΡΕΠΕΙΑ και ΑΛΛΗΛΕΓΓΥΗ είναι και ΔΙΚΟΣ ΜΑΣ ΑΓΩΝΑΣ.
Η επίθεση στην Κωνσταντίνα μας σημάδεψε όλους: Στη μνήμη μας, από τα ρατσιστικά πογκρόμ, τα στρατόπεδα συγκέντρωσης, τις επιθέσεις παρακρατικών, τα εργατικά ατυχήματα, τις κρατικές δολοφονίες, τις εργασιακές συνθήκες γαλέρας, τις διώξεις, τις απολύσεις και την τρομοκρατία δείχνοντας το μακρύ δρόμο του κοινωνικού και ταξικού αγώνα.
Στην καρδιά μας που πλημμυρίζει από θλίψη και οργή και μας αφήνει μια φράση μόνο:
ΟΙ ΔΟΛΟΦΟΝΟΙ ΘΑ ΠΛΗΡΩΣΟΥΝ
Η ΕΡΓΟΔΟΤΙΚΗ ΤΡΟΜΟΚΡΑΤΙΑ ΔΕ ΘΑ ΠΕΡΑΣΕΙ
Καλούμε σε ανοιχτή συνέλευση στο κατειλημμένο κτίριο του ΗΣΑΠ σήμερα Σάββατο 8 μ.μ.
ΣΥΝΕΛΕΥΣΗ ΑΛΛΗΛΕΓΓΥΗΣ ΣΤΗΝ ΚΩΝΣΤΑΝΤΙΝΑ ΚΟΥΝΕΒΑ
Ενημέρωση για οικονομική ενίσχυση της κοπέλλας εδώ.
Διαδώστε το γιατί θα χρειαστεί εγχειρήσεις και θεραπείες.
Μαζεύτε λεφτά ανά πόλη και βάλτε όλα μαζί στο λογαριασμό
5012 019021 277 Τράπεζα Πειραιώς
DECHEVA ELENA KUEVA KOSTADINKA NIKOLOVA
Η Κωνσταντίνα νοσηλεύεται σε κρίσιμη κατάσταση στην εντατική του Ευαγγελισμού με σοβαρά προβλήματα στην όραση και το αναπνευστικό.
Ποια είναι η Κωνσταντίνα; Και γιατί χτυπήθηκε;
Η Κωνσταντίνα είναι μία από τις εκατοντάδες μετανάστριες εργάτριες που εργάζεται χρόνια σαν καθαρίστρια σε καθεστώς υπενοικίασης. Είναι γενική γραμματέας της Παναττικής Ένωσης Καθαριστών-στριών και Οικιακού Προσωπικού, μάχιμη συνδικαλίστρια, γνωστή για τη στάση της σε πολλά αφεντικά. Μόλις την προηγούμενη εβδομάδα είχε έρθει σε κόντρα με ην εργοδοσία «ΟΙΚΟΜΕΤ» διεκδικώντας ολόκληρο το δώρο των Χριστουγέννων γι’ αυτήν και τις συναδέλφισσές της και καταγγέλοντας τις παρανομίες στη μισθοδοσία. Έχει προηγηθεί η εκδικητική απόλυση της μητέρας της από την ίδια εταιρεία, δυσμενής μετάθεση της ίδιας στο Μαρούσι ενώ εκκρεμεί τριμερής συνάντηση στην Επιθεώρηση Εργασίας στις 5/1/09 ύστερα από καταγγελία της. Πράγματα καθόλου άγνωστα στο χώρο των εταιρειών καθαριότητας και υπενοικίασης εργαζομένων. Ίσα – ίσα.
Οι καθυστερημένες συμβάσεις, τα κλεμμένα μεροκάματα, οι κλεμμένες υπερωρίες, η διαφορά ανάμεσα σ’ αυτά που υπογράφουν οι εργαζόμενοι και σ’ αυτά που πραγματικά παίρνουν, η επιλογή σχεδόν αποκλειστικά μεταναστριών και μεταναστών με πράσινη κάρτα ώστε να βρίσκονται σε καθεστώς ομηρίας, η μη καταβολή εισφορών στο ΙΚΑ, πάντα με την κάλυψη του δημοσίου και των μιζαδόρων στελεχών του, που γνωρίζουν, υποθάλπουν και ενισχύουν τις μεσαιωνικές σχέσεις εργασίας, συνθέτουν τον κανόνα στους εργολάβους καθαριότητας.
Ειδικά στην «ΟΙΚΟΜΕΤ», μια πανελλαδική εταιρεία καθαρισμού και υπενοικίασης εργατών, ιδιοκτησίας Νικήτα Οικονομάκη, στελέχους του ΠΑΣΟΚ, που απασχολεί «επίσημα» 800 εργαζόμενους (οι ίδιοι οι εργαζόμενοι μιλούν τουλάχιστον για διπλάσιους ενώ τα τελευταία 3 χρόνια έχουν περάσει πάνω από 3000), η εργοδοτική παρανομία αποτελεί καθημερινότητα. Συγκεκριμένα, οι εργαζόμενοι υποχρεώνονται να υπογράφουν λευκές συμβάσεις, οι οποίες δεν φτάνουν ποτέ στα χέρια τους. Δουλεύουν 6 ώρες και πληρώνονται για 4,5 (μισθός και ένσημα) για να μην ξεπερνούν τις 30 ώρες ώστε να γλιτώνει το αφεντικό την ένταξή τους στα βαρέα. Τρομοκρατούνται, μετατίθενται δυσμενώς, απολύονται και εκβιάζονται με οικειοθελή αποχώρηση (εργαζόμενη απειλήθηκε από την εργοδοσία, κρατούμενη για 4 ώρες σε χώρο της εταιρείας μέχρι να υπογράψει την παραίτησή της). Το αφεντικό στήνει εργοδοτικό σωματείο για να χειραγωγήσει τους εργαζόμενους ενώ απολύει και προσλαμβάνει κατά βούληση μη αφήνοντας κανένα περιθώριο εργασιακής επικοινωνίας και συλλογικής δράσης.
Τι σχέση έχει όμως η ΟΙΚΟΜΕΤ με τον ΗΣΑΠ;
Η ΟΙΚΟΜΕΤ έχει αναλάβει εργολαβικά την καθαριότητα του ΗΣΑΠ (αλλά και άλλων δημόσιων οργανισμών και επιχειρήσεων) επειδή μπορεί και «προσφέρει» το φτηνότερο πακέτο με τους μέγιστους όρους εκμετάλλευσης και υποτίμησης της εργασίας. Ένα τέτοιο καθεστώς «προσφοράς και ζήτησης» έχει οργανωθεί βάσει δημόσιων οργανισμών ένας από τους οποίους είναι και ο ΗΣΑΠ. Ο ΗΣΑΠ είναι συνένοχος στη διατήρηση αυτού του καθεστώτος άγριας εκμετάλλευσης παρά τις επανειλημμένες καταγγελίες που είχαν γίνει από την πλευρά του σωματείου.
Η δολοφονική επίθεση ενάντια στη συναδέλφισσά μας είχε χαρακτήρα εκδίκησης και παραδειγματισμού.
Ο στόχος δεν ήταν τυχαίος: Γυναίκα, μετανάστρια, μάχιμη συνδικαλίστρια, μητέρα ανήλικου παιδιού, όσο πιο ευάλωτη στα μάτια των αφεντικών.
Ο τρόπος δεν ήταν τυχαίος: Έρχεται από «σκοτεινές» εποχές και με σκοπό να σημαδέψει, να παραδειγματίσει και να τρομοκρατήσει.
Ο χρόνος δεν ήταν τυχαίος: Τη στιγμή που ΜΜΕ, κόμματα, εκκλησία, επιχειρηματίες και εργατοπατέρες προσπαθούν να λοιδορήσουν το κίνημα της κοινωνικής έκρηξης, που η εν ψυχρώ δολοφονία του 15χρονου Αλέξανδρου μετασκευάζεται σε εξοστρακισμό, η επίθεση στην Κωνσταντίνα περνάει στα ψιλά.
Η εργοδοτική δολοφονική επίθεση ήταν προσεκτικά μελετημένη.
Η Κωνσταντίνα ήταν μία από εμάς. Ο αγώνας της για ΑΞΙΟΠΡΕΠΕΙΑ και ΑΛΛΗΛΕΓΓΥΗ είναι και ΔΙΚΟΣ ΜΑΣ ΑΓΩΝΑΣ.
Η επίθεση στην Κωνσταντίνα μας σημάδεψε όλους: Στη μνήμη μας, από τα ρατσιστικά πογκρόμ, τα στρατόπεδα συγκέντρωσης, τις επιθέσεις παρακρατικών, τα εργατικά ατυχήματα, τις κρατικές δολοφονίες, τις εργασιακές συνθήκες γαλέρας, τις διώξεις, τις απολύσεις και την τρομοκρατία δείχνοντας το μακρύ δρόμο του κοινωνικού και ταξικού αγώνα.
Στην καρδιά μας που πλημμυρίζει από θλίψη και οργή και μας αφήνει μια φράση μόνο:
ΟΙ ΔΟΛΟΦΟΝΟΙ ΘΑ ΠΛΗΡΩΣΟΥΝ
Η ΕΡΓΟΔΟΤΙΚΗ ΤΡΟΜΟΚΡΑΤΙΑ ΔΕ ΘΑ ΠΕΡΑΣΕΙ
Καλούμε σε ανοιχτή συνέλευση στο κατειλημμένο κτίριο του ΗΣΑΠ σήμερα Σάββατο 8 μ.μ.
ΣΥΝΕΛΕΥΣΗ ΑΛΛΗΛΕΓΓΥΗΣ ΣΤΗΝ ΚΩΝΣΤΑΝΤΙΝΑ ΚΟΥΝΕΒΑ
Ενημέρωση για οικονομική ενίσχυση της κοπέλλας εδώ.
Διαδώστε το γιατί θα χρειαστεί εγχειρήσεις και θεραπείες.
Μαζεύτε λεφτά ανά πόλη και βάλτε όλα μαζί στο λογαριασμό
5012 019021 277 Τράπεζα Πειραιώς
DECHEVA ELENA KUEVA KOSTADINKA NIKOLOVA
Εγγραφή σε:
Σχόλια (Atom)
